乡镇人员述职报告8篇

时间:2024-03-29 13:48:09 分类:调研报告

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乡镇人员述职报告8篇

乡镇人员述职报告篇1

各位领导、同志们:

回顾今年以来的工作,在党委政府的正确领导下、同志们的大力支持帮助下,立足本职岗位,围绕年初制定的目标,精诚团结、开拓创新、扎实工作。现将今年来的履职情况汇报如下:

一、分工分线及任务完成情况

在协助分管工业方面:一是调整思路抓招商,今年以来,我们针对招商定位不准、目标不明确、招商信息源少等存在的问题,及时调整招商思路,以本地在外能人和本地企业为工作重点,先后在南京、上海、无锡等地召开同乡联谊会和企业联谊会,通过这些活动,不仅加强了在外能人的乡情友情,更激发了他们参与家乡建设的热情,从今年招引项目来看,在当前宏观经济不景气的情况下,我们仍取得了优异的招商业绩。其中,本地能人投资或通过他们介绍投资的项目占了绝大多数,比如,久华保温、鹏展机械、真新机械、楚皇面粉等项目。二是全力以赴抓配套。今年以来,我们在园区建设上始终围绕一区抓提高、二区抓完善的工作思路,克服了资金短缺、矛盾众多等困难,集中精力,加大投入,在基础设施方面,实施了2万多方的扛土工程,新接通了二区的自来水管道、邮电线路、广电线路等;在场地清理上,我们妥善做好农作物的作青赔偿、厂房拆迁、渔塘让出、坟墓迁移等工作,保证了项目的推进速度。三是无微不至抓服务。从项目跟踪洽谈、手续申报到施工建设过程以及生产经营过程中遇到的问题和矛盾,我们都落实专人负责、专人挂钩,以投资者省心、放心为目标,以提高义务水平和提升软环境建设为抓手,不断改进作风,提高办事效率,不断增强依法行政能力,对影响投资环境的歪风邪气给予严厉打击,得到了投资者的一致肯定和满意。

在工会建设方面:按照市总工会的有关要求结合我镇实际,坚持在规范中求发展,稳步推进工会建设。在企管站和劳服所负责同志的深入宣传和指导帮助下,全镇企业都建立了或进入了工会组织,既规范了企业用工行为,同时也为职工队伍的稳定、企业的平稳发展打下了坚实基础。

在农村工作方面:按照年初分工,蹲点焦家村,任中片片长,在蹲点干部和村组干部的共同努力下,我们能够较好地完成镇党委、镇政府布置的各项中心工作任务。具体工作中,注重深入到村指导工作,掌握村组干部思想动态,结合上级政策要求及各村实际情况,因村制宜的指导各村开展工作,今年我们重点在水利工程建设上筹资对粮山荒段、水利村段及工业小区段的圩堤进行加固加修;在水环境整治上,各村能克服资金困难,村组干部带头上阵,清理“三水”,取得了预期效果;在新农村建设上,全片以点带面,突出村庄环境整治,重点处理村庄垃圾乱倒等问题,改善村庄卫生环境;在化解村债务上,逐一指导各村通过帐务清理、债权回收等方式化解债务,确保取得实实在在的效果。

二、党风廉政制度执行情况

今年以来按照省、市关于加强党风廉政建设的要求,坚持以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导,把“三个代表”重要思想贯彻到廉政建设的各个环节。从根本上树立了全心全意为人民服务的意识,从思想上筑起了牢固的道德防线,认真落实各项制度,模范遵守有关法律、法规和职业道德,自觉抵制不正之风,招商过程中严格规范自己的言行,没有利用职务和工作之便吃请、收受礼金等违法违纪的现象,在工作中树立了务实、廉洁的良好形象。

三、存在的突出问题和改正措施

一年来,自己在工作中能始终保持谦虚谨慎、不骄不燥的工作态度,坚持学习,团结同志,注重在实践中增长自己的才干。但对照年初制定的目标和自我要求上看,仍存在很多不足。比如,统筹安排工作能力不够,经常重视工业而忽视了农村工作,重视了服务工作而忽视了招商工作;深入农村、企业进行调研、指导、帮助不够,缺乏工作主动性和预见性;工作思路不广、开拓创新意识不够,有时还存在畏苦怕难的思想。

为改正存在的不足,更好地履行职责,本人将在今后的工作中做到以下几点。一是深入学习,尤其是要学习先进地区一些好的做法和经验,从而进一步开拓视野、拓宽思路,创造性的开展招商引资和园区建设工作;二是提高成效,坚持项目为王,促进洽谈项目早签约、签约项目早开工,同时要及时总结认真探索新时期怎样招好商招大商?如何完善园区的载体功能,进行准确的产业定位?怎么来进一步发挥工会组织在促进企业做大做强过程中的作用?三是端正态度,世上无难事只怕有心人,今后工作中我将牢记职责、改进工作作风,在困难面前能迎难而上,和大家一起始终以饱满的工作激情迎接更大的挑战!

以上报告,如有不妥之处,敬请批评指正!

乡镇人员述职报告篇2

20____年本人认真履行工作职责,顺利完成了20____年完成了省公司及分公司安排的各项工作任务,现将工作情况做一汇报。

一、结合降本增效、本地网全成本评价管理体系及基层营销单元准利润中心的管理模式,全面执行预算管理,加强成本费用的管理。

1、进一步优化资源配置,释放基层营销单元经营活力,提升企业整体效益水平,推动降本增效工作的落地执行。

2、加大成本费用的管控力度,支出付现总成本约6950万元,其中营销费用约1490万元,占总付现成本的21.4%。

二、进一步提升财务信息化水平与服务支撑能力建设,全面提升财务信息质量与价值。

充分利用财务信息化支撑手段,展现本地网各专业资源占用和使用情况。对所有供应商信息进行了疏理,清理了供应商银行信息550条。

三、切实加强资金管理

严格执行收支两条线管理制度。对所有收入户全部进行了网银自动划款管理,沉淀资金月末基本趋于零余额。上划资金6800多万元。

坚持月末对营业款结算科目进行核对清理,在营业款欠款分析表上分项注明。 每月进行银行账户余额的核对,认真填写银行对账明细表。

四、加强和完善会业对账制度

对账工作进一步加强和完善,增加了网运成本的核对工作,网运成本匹配率达到了95%以上。相关问题及时与各部门进行沟通解决。

五、加强财务核算基础工作

对凭证严格把关,杜绝因附件等原始票据不详、审核不严而造成核算错误。将每月财务资料按要求分类装订存放。

加大外部发票管理力度,清理了20____年-20____年所有外部发票,加大对原始发票的审核力度。

六、工作中存在的不足

(一)成本费用管控不力

20____年付现成本支出6950万元,超预算870万元(14%)。

(二)营业欠款没有很好的控制

合作网点不能按日归集资金,缴存周期较长;每月欠款额度较大等问题一直没有很好的解决。

(三)财务工作能力及基础工作仍需进一步提升

erp系统、报账平台、全成本管理核算系统已陆续上线,对财务人员在操做中经常遇到一些问题,还需加强对各系统的学习及操作。

七、20____年的工作计划

20____年除在原来的基础上加强财务管理外,我想主要在以下几个方面开展工作:

(一)全面深化推进基层营销单元准利润中心建设进一步深化准利润中心管理制度,加大对责、权、利的统一。

(二)继续以____网全成本财务评价为抓手,推行“全成本”管理,落实四条管理线成本归口管理的责任,提升资源使用效益。

全面推动和深化____网财务评价工作,进一步向管理要效益。进一步推动____网财务评价机制建设与完善,提升运营质量。

(三)全面深化降本增效活动,缓解成本需求与预算控制目标差距较大的压力,改进公司盈利能力。

继续推动和深化降本增效活动,全面推动降本增效工作上水平。

(四)进一步加强收支两条线资金管理体系,提升资金的全程管控能力与运行效率。

1、结合集团公司营业资金管控平台建设,加强营业资金管理工作和稽核工作。

2、加强资金预算与支付结算管理。提高资金预算的有效性和集中支付等关键指标的监控与考核评价。

3、加强债权、债务风险的控制,防范资金风险。

4、加强应收、预付款款项的管理,防止债权损失风险。

(五)进一步加大财务基础工作,全面提升财务信息质量与价值。

1、进一步夯实财务信息质量的基础管理。强化财务信息质量责任管理,严格权责发生制原则,完善并落实核对制度,加强台账建立工作。

2、加强税务管理,夯实税务基础工作。坚决制止不合理的业务操作造成公司税赋增加及纳税调整等。加强涉税发票的管理。

(六)加强资产财务管理。

1、加强工程过程管理和工程成本管理。借助erp系统,进一步规范工程财务管理与工程成本核算工作。

2、加强产权管理与资产基础管理。严格落实资产损失的责任追究,促进资产基础管理水平的持续提升。

不妥之处,请批评指正!

乡镇人员述职报告篇3

一、履职情况

(一)立足资源优势,拓展发展思路,狠抓经济发展,努力提高农民收入长期以来,本乡绝大部分农民都是以种玉米、种水稻等传统农业作为生产生活的主要方式,根本没有支柱产业,传统农业虽然能勉强维持生活,但农村经济发展速度缓慢,农民生活水平始终提不高。我自担任乡党委书记后,立足我乡自然条件,把核桃和茶叶作为我乡的两大支住产业,大量发展其种植面积。通过我的积极协调和不断争取,20xx年光辉村种值了1470亩优质核桃,20xx年大坳村种植了300亩优质茶叶。

(二)关注民生,统筹兼顾,社会各项事业得到进一步发展20xx年以来,我始终把民生工作作为首要任务,以统筹兼顾,突出重点为原则,实行了社会各项事业全面、协调、可持续发展的良好局面。

1、基础设施建设取得新突破,农民生产生活条件得到改善。20xx年以来本人向扶贫开发办、国土局、水利局等部门积极争取项目资金,加强我乡基础设施建设,切实改善了农民生产生活条件。20xx年以来我乡共修建27,5公里通村公路和1600米水泥人行道,新修了6座铁索桥、解决了6个村民小组人畜饮水难问题,解决了两个村民小组照明问题。

2、安全生产工作稳步推进,社会更加和谐稳定。全面落实社会治安综合治理责任制,建立健全矛盾纠纷排查调处体系,认真做好信访排查调处工作。20xx年以来,我乡成立的矛盾纠纷协调委员会共参与了8件矛盾纠纷的调解,成功调解了8件,成功率达100%。坚决打击“黄、赌、毒”等社会丑恶现象,促进了社会风气的进一步好转,形成了社会治安稳定、人民安居乐业的良好局面。认真排查存在的各种安全隐患,切实解决影响人民群众生命财产安全的各种矛盾及不利因素。20xx年以来,向上级有关部门协调资金对地质灾害点的8户农户进行了移地搬迁。

3、城乡环境整治工作成效明显,村容村貌焕然一新。抓住诚乡环境整治契机,努力转变彝区人民不良习俗。通过两年来的努力,使彝区人民的生活习俗得到了一定改善,乡政府所在地公路两旁的环境卫生得到了彻底转变。并争资金在街道两旁安装了路灯,为大坳村和狮子岩村修建设了19个垃圾池,对狮子岩村实施了易地移民建设项目。

4、切实密切联系群众,党群干群关系得到进一步增强。五年来,我始终做到情为民系,利为民谋。经常深入村组,倾听群众呼声,想群众之所想,急群众之所急。5年来我共送重、急病村民到外地就医达10次,共11人。为改善我乡职工工作环境,向州财政局协调了3万元资金,维修了乡政府协公楼。积极向县民政局争取资金,解决了5户特困户的住房难问题。

(三)农村基层组织建设工作有新进展,班子队伍凝聚力和战斗力得到进一步提升一是领导班子建设不断加强。乡党政领导班子实行既分工又合作的工作机制,严格工作目标责任制,形成了“谁主管、谁负责,谁分管、谁协调,分工合作、和谐共事”的良好局面。二是加强对乡村干部的培训。通过远程教育、电化教育、上党课、办培训班等多种形式,提高村干部的素质。三是认真开展深入学习实践科学发展观活动。20xx年以来,我们按照中央、省、州、县委的部署,在全乡5个党支部中开展了深入学习实践科学发展观活动。各党支部高度重视,精心组织,紧密结合本单位本部门工作实际,积极学习,认真评议,搞好整改,圆满完成了活动任务,达到了“党员干部受教育、科学发展上水平、人民群众得实惠”的目标要求。四是健全村民自治机制。教育和引导村委会成员增强党组织观念,自觉维护村党组织的领导核心地位,深入开展党务、村务公开,推进村级民主管理。五是狠抓党员发展工作,严格按照党员发展“十六”方针,认真把好发展党员工作中的各个环节,切实保障党员队伍素质。六是切实做好村“两委会”的换届选举工作,使基层组织政权战斗力得到进一步加强。七是认真做好村级组织阵地建设工作,积极配合和协调上级新修了2个村级活动室。

二、廉洁自律情况

(一)、加强学习,注重实践,驾驭全局能力得到进一步提高一是不断提升政治理论水平。认真学习邓小平理论,“三个代表”重要思想,科学发展观和构建和谐社会等理论知识,学习党在农村的一系列方针政策,不断提高自己的政治敏锐力、政治鉴别力和政策水平,增强贯彻落实党的方针政策的自觉性、坚定性,从而使自己在思想上、政治上、行动上与党中央保持高度一致。二是认真学习科技知识,经济知识和其他社会科学知识,注重理论联系实际,一边学习一边思考,使我在复杂的现实矛盾面前比较清醒,从而使自己驾驭全局的能力不断得到提高。三是狠抓班子思想作风建设。始终把加强理论学习作为增强党员干部拒腐防变能力的中心环节,注重抓好党政班子和广大党员干部的集体学习,以深入学习实践科学发展观、创先争优、解放思想大讨论等活动为契机,切实加强干部队伍作风建设。通过学习,进一步夯实干部政治理论基础,强化宗旨意识,切实提高引导群众能力、化解矛盾的能力,更好地为人民服务。

(二)、严格各项纪律,狠抓廉洁自律。五年来我始终坚持实事求是,严禁弄虚作假;坚持任人唯贤,严禁感情用事;坚持完善制度,严禁奢侈浪费;坚持清正廉洁,严禁以权谋利。本人作为党委书记,始终坚持以身作责,按照“为民、务实、清廉”的标准,严格要求自己,把精力集中在研究和解决实际问题上,把功夫用在抓好工作思路与措施的落实上。坚持廉洁从政,从严治政,严格遵守政治纪律、组织纪律、经济纪律。时刻自重、自省、自警、自励,在立言立行上下功夫,管好自己的手、管好自己的腿、管好自己的嘴,加强对身边的人、亲属、朋友,严格管理教育,以实际行动杜绝以权谋私现象的发生。

回顾20xx年以来工作,我在工作业绩上取得了一定的成绩,这主要得益于有一个坚强有力的领导集体,得益于全乡上下和社会各界的共同关心和支持,同时本人作为一班之长,在总结成绩的同时,还深深意识到自身还依然存在着一些不足:一是思想解放、观念更新还不够快;二是加强学习、精力还不够集中;三是一手软、一手硬的状况还不同程度存在等。上述问题本人将在今后的工作中努力转变。

乡镇人员述职报告篇4

经组织培养,本人于今年三月经选举当选为副镇长,协助镇长分管财税、交通建设及农民负担等工作。在组织关心下,在各位同志的共同努力和大力配合下,较好地完成了各项工作任务,现就大半年来自己学习、工作情况作一简要回顾。

一、勤于学习,努力提高思想政治业务素质。

首先,加强了思想政治学习。除积极参加中心组理论学习、职工政治学习等集体学习活动外,同时,利用工作之余的闲瑕时间,对党的方针、政策、路线、法律法规及“三个代表”重要思想、相关理论章进行了认真学习;九月份又在党校进行了为期20天的党性教育培训,对“三基本”、“四教育”等基础理论进行了系统学习,并进行了党性分析,对照党性分性个性,深刻剖析自己。通过参加上述活动,在对“三个代表”重要思想的产生时代背景、实践基础、科学内涵、精神实质和历史地位的认识达到了新的高度,对党在新时期、新阶段作出的新决策、新论断及新任务有了更清醒认识,更加坚定地把握住正确的政治方向、政治立场和政治观点。

其次,加强了业务知识学习。面临新的工作岗位,特别作为一名新提拔领导干部,不仅要求自身熟悉精通相关业务,而且还要组织、指挥、领导相关部门、同志有序开展工作。这就不得不迫使进行相关知识的学习。在这大半年时间里,通过购买、查阅相关书籍、资料,请教他人等方式,对预算外资金管理、行政事业单位财务结算办法、账务处理,预决算编制及调整办法,税收征管办法,公路法,农民负担管理条例以及税费改革相关件精神进行了认真学习,避免了犯原则性错误,提升了自己业务知识水平。

三是加强了法律知识学习。在正推行依法治国,依法行政,事事要求依法进行的今天,法律无疑成为了我们工作、生活必须遵循的规则,我们的各项活动都必须在这个框架内进行。因而,法律已成为每一位公务人员的必修课,学法、知法、守法、用法、护法,是我们的基本义务。作为乡镇干部,我首先对《刑法》、《治安管理处罚条例》、《行政复议法》、《婚姻法》、《土地管理法》、《税收管理法》《预算外资金管理条例》、《会计法》、《人口与计划生育法》等相关法律法规进行了学习和了解,进一步提高了自身的依法决策、依法管理、依法行政能力。

二、乐于工作,切实增强为人民服务本领。

半年来,紧紧围绕党委政府中心工作,在各位同志协助配合及帮助支持下,通过参与、协助、独立完成等方式,较好地完成了自身承担的各项工作。这大半年的工作过程,实际就是不断学习,接受煅炼的过程。在这个过程中,尽管还存在不尽人意的地方,但总的来说,达到了煅炼、积累、提高的目的。

(一)财税工作

首先,加强了财务管理工作,进一步理清财政思路,适时掌握财务收支状况,为主要领导科学决策提供财务信息。同时抓好资金调度,确保重点工程、中心工作顺利开展和职工工资的按时发放。

其次,完善了制度建设,建立健全了限额预算、归口接待、小车管理、职工差旅包干等制度,以制度管理约束人,尽量减少人为随意性,既有效控制经费支出,又避免了因经济纷争而影响团结稳定。

三是积极组织财源,加强与财政、国税、地税、工商等部门的联系,掌握税收入库动态,对照目标任务查找差距,有针对性的开展工作。同时,加强与纳税对象沟通,尽力帮助他们解决其面临的困难,敦促他们自觉履行纳税义务,确保各税的按时入库。

(二)交通建设工作

一是制定了年初规划,将市级下达我镇的硬化支路14公里,新建及维修村级公路47公里,建成“院院通”水泥板路10公里的交通建设任务,全部进行了责任分解,与各村签订了目标,保证了工作的顺利实施。截止9月底,全镇共硬化支路14公里,新建维修村级公路49公里,建成“院院通”水泥路147公里,修建便民桥2座,基本解决了全镇人民行路难题;同时做好了代表全市接广安市交通实事目标检查工作,上级领导对此较为满意。二是积极协助配合市交通部门对广溪公路禄市段的整治工作;三是完成旅游公路(黄花梨度假村横山公路)3公里的建设任务;四是对辖区内禄(市)代(市)公路及相关村级进行了全面整修,保证了道路畅通。

(三)农民负担管理工作

一是严格按照上级规定及税费改革精神,坚持“取之有度,用之合理”的原则,对20xx年度农民负担任务进行下达,不加码,未摊派,得到了群众的认同,维护了基层稳定,促进了税费顺利收取。

二是加强涉农收费管理监督。积极协助配合市农业、物价、审计、监察等部门对镇域内建房、婚姻登记、计划生育、中小学收费、农村电价等面向农民有收费行为的部门行业进行了实地检查,纠正了乱收费现象,进一步规了收费行为,提高了收费透明度,减少消除了群众疑虑,密切了干群关系。

三是强化了税费征收管理。按照往年惯例,在党委政府的领导下,在广大村社干部及人民群众密切配合下,精心组织夏秋两季旺征工作。对今年农税、两工的征收政策作了深入宣传,对每每户的税费缴纳数额事先进行了公示;同时设立税务大厅,税费征管实行微机操作,直接开票到户;加强员工管理,强化服务意识,提高服务质量;并制定相应激励措施,大大激发了各农户自觉缴纳税费的积极性和主动性。截止11月底,全镇共完成农税及附加83万元,义务工折资款23万元,分别占全年任务的92%和89%。

四是完善村级财务管理,加强村务公开,帮助村社追收集体欠账。

全镇各村均实行了村级零招待费制度,取消了村级接待费;对村级办公经费开支实行民主理财、按季公开,先审核,后公开,保证公开内容的真实性。另外,在公安部门的大力协助下,加大对拖欠村级集体资产的催收力度,对原、现任村社干部及部分村民挪用、侵吞、挤占集体公款、财物等行为进行了一一追查,共追回公共财产3万余元。

(四)其他工作

服从组织统一调度、安排,协助参与党委、政府其他中心工作,如“三个转变”现场会筹备、全国水保工作现场会准备、计生执法清理及驻村联村工作等等。

三、严于律已,牢守廉洁从政纪律。

首先,加强了廉政知识学习,特别是以对《廉洁从政准则》、《纪律处分条例》及其相关资料进行认真学习,深刻领会,以晓通规则,分清有所为有所莫为,以把握正确的人生方向。其次,关注法制栏目,以案例警示进行自我教育,做到警钟长鸣,时刻让自己保持清醒的头脑,强化拒腐防变意识。三是端正自己言行,严格要求自己,强化全心全意为人民服务的“公仆”意识,从平常做起,把持每一细节,时常告诫自己“莫以恶小而为之”、“千里之堤,溃于蚁穴”,“天网恢恢,疏而不漏”,不能利用手中一时的权力谋取不正当利益,决不能因一已私欲作出有损党,有损国和人民利益的事。

四、存在的题和不足

在新的工作岗位上工作以来,虽完成了一些工作,取得了一定的成绩,但这些并未给自己带来一丝成就和轻松感,反而愈加觉(本权属秘之音所有,更多章请登陆zyom查看)得沉重,虽说没有了上任之初的束手无策、茫然应对,却觉得工作起来始终不能称心如意,不如别人的潇洒洒脱、游刃有余,没有别人的灵机一动,“眉头一皱,计上心来”。每当想起别人三言两语立马解决剪不断、理还乱的庭纷争,而自己处理起来是七手八脚;遇到紧急时刻,别人总能镇定自若,自已却感到七上八下;别人手头的工作干起来是井井有条,自己却是横七竖八。相比较起来,自己存在的题及不足确实有很多很多。“革命尚未成功,同志仍需努力”,在今后的工作中,本人一定要扑下身子抓落实,多下基层,多多请教,注重煅炼,注重积累,迅速丰富自己的经历和阅历,不断完善自己,提高自己,为全面建设小康社会和实现华蓥率先跨越做出自己的贡献。

乡镇人员述职报告篇5

自20xx年6月6日调到xx任务以来,在镇党委、当局的带领下,环绕党委、当局的任务思绪,对峙政管理论和营业进修,求真务虚,谨小慎微,恪失职守,结壮其实不乏立异地展开各项任务,美满完成带领交办的各项任务使命,获得了必然的成果,现将半年来所担任的各项任务述职以下:

一、不竭进修,晋升思维认识和实际素养

乡镇任务不断以来都是以“多、杂、乱”著称,我们又是下层一线任务职员,直接面临大众任务,只要具有了扎实的根本功才干更好地为大众办事。为此,我从以下4个方面增强进修。

一是、向旧事媒体进修。天天不雅看旧事,理解时势静态,向带领、同事和伴侣进修。积极听取年夜家的定见和建议,任务中不竭完美本人。三是、向大众进修。我们农业办事需求深化的进修、接收进步前辈、适用的农业常识才干更好地办事泛博国民大众。四是、增强写作才能熬炼。积极总结进步,经过撰写网评、简报、心得领会等文章,在提炼思维认识的同时零碎化本人的常识。

二、尽力做好本职任务,较好地完成任务使命

1、党政办任务。

当真贯彻落实党政带领交办的各项任务使命,当好顾问和助手。做好上传下达,充沛阐扬办公室综合调和感化。时辰服膺办事主旨,经心全意为同事们办事。

2、生态镇扶植任务。

积极完美申报市级生态镇、特点旅游乡镇相干材料。介入村落旅游扶植,协助小河坝居委、院星村为打造“十里花海”的相干根本举措措施扶植。

3、农田水利任务。

积极介入院星村浇灌工程的设计与施工,新修各类蓄水池12口,预埋管道34090米。协助水政法律年夜队结合法律、公路局桥梁平安查抄、芦池水库平安查抄、河流不法采砂取石年夜查抄等勾当。完成山洪灾祸预警零碎扶植,装置雨量监测器、宣扬栏、标识牌等举措措施装备。

4、种粮直补任务。

兑现20xx年种粮补助资金144.3026万元,补助面积9684.74亩。完玉成镇种粮直补身份证号码升位93人,归并分户85人次,完成20xx年的综合补助、劣种补助、年夜户补助申报任务。

5、科技、科协任务。

完美20xx年科技、科协相干资料。连系阳光工程培训展开小河坝中药材培训400人次、院星李子培训200人次、玉泉蔬菜培训200人次、金狮村农业培训91人次。

6、其他任务。

积极完成带领交办的其他任务。共同协助办公室同事的任务。帮忙改换地盘确权证书2本,地盘复垦25户12。2亩,和建卡贫苦户的录入和开具证实等任务都勤勤奋恳、精心极力,力图美满完成任务使命。

三、次要领会

半年来,我有一些深入领会。做下层任务,就是做详细任务,处置一些详细的抵触。要做成一件详细的事,担任好一份详细的义务,做到大众称心、组织称心、本人称心,不太轻易。

一是详细任务也需求片面思索。有时看起来是一件大事,一件纯真的事,因为牵扯到大众的'详细的亲身的好处,便可能牵扯到各个方面。这就请求,思索成绩要详尽殷勤,不然要反复唱工作。

二是当真是做好任务的宝贝。当真是义务心的表现。当真详尽才干发明能够影响年夜局的粗大成绩,处理于萌芽纤细形态。

三是要擅长调动年夜家的积极性。作为一位下层干部,要能做详细任务,凡是事身体力行,既无需要,也纷歧定能完整干好。要在带头干事的根本上,调动年夜家的积极性。只要把年夜家的积极性调动起来了,集思广益,才能够做好任务。

四、存在成绩及此后尽力标的目的

半年来,在带领和同事们的帮忙下,固然我的任务才能获得了一些熬炼和进步,但离组织和国民的.请求还有很年夜差距。次要是:一是深化大众不敷;二是处置一些成绩时,任务办法不敷立异;三是任务中胆量不敷年夜。在此后的任务中我会加倍尽力,在年夜家的帮忙下,不竭地进步本人的常识和营业程度,尽力把任务做得更好。

乡镇人员述职报告篇6

一年来,在县委政法委的正确领导下和镇党委、政府的正确指导下,紧紧围绕平安杨梅山建设这条主线,狠抓制度建设和防控体系建设,健全矛盾纠纷排查调处机制,落实各项工作措施,加强社会管理和重点整治工作,深化平安建设,确保了一方平安,为社会经济发展保驾护航。

一、加强组织领导,目标责任严格落实

我们坚持把社会治安综合治理工作列入重要议事日程,切实加强领导,狠抓责任落实,齐抓共管,务求实效。一是加强组织领导。主要领导担负综合治理第一责任人,分管领导和综治领导小组成员各司其职,形成了主要领导亲自抓,分管领导具体抓,小组成员配合抓的工作局面。综治领导小组定期分析本部门的综治工作形势,及时解决综治中出现的问题。二是健全和落实社会治安综合治理目标管理责任制、领导责任制和“一票否决制”等各项制度。年初,镇综治委与全镇19个村、1个居委会及成员单位共22家单位签订了《综治目标管理责任书》,各村(居)、各成员单位严格对照考核细则进一步明确职责,确保责任到人,落实到位。三是建立健全政法综治联席会议制度。镇综治办、司法所、派出所每个季度召开一次联席会议,就全镇治安情况和形势进行分析交流,研究具体的工作措施,做到了政法各单位密切配合,协同作战,有效地提高了工作效率。同时按照联席会议的要求,由司法所牵头组成工作组深入村组、学校开展法制宣传活动,取得了较好的效果,促进了群众法律意识的提高。全年开展法制宣传活动6次,群众参与1400余人次。

二、坚持排查化解,构建维稳防线

今年来,我们充分利用综治维稳中心工作平台,坚持矛盾纠纷月排查调处制度,立足抓早、抓小、抓苗头,做到“三不放过”,即稳控责任不落实不放过,工作措施不到位不放过,非正常上访的隐患不排除不放过。对排查出的矛盾纠纷,提出解决方案,明确责任领导,逐级落实解决;对群体性上访苗头,做到早发现、早解决,不激化;对上级交办的案件,按时按程序认真办理。做到了一般纠纷不出村,大的纠纷不出镇,矛盾不激化,不上交,人民调解的第一道防线作用发挥较好。全镇全年共排查矛盾纠纷68件,调处成功率达98%。

三、创新社会管理,群众安全感不断增强

一是深化平安创建。自“平安家庭”创建以来,我镇结合实际,通过宣传动员、组织评定、落实责任、全面创建,评选出县级平安家庭示范户20户,镇级平安家庭示范户235户。二是深入开展“大下访”活动。全年共走访群众8745户,收集意见和建议58条。三是广泛宣传动员。利用短信平台、发放宣传资料进行广泛宣传,进一步提升群众知晓率,向全镇手机用户发送短信145条,发放宣传资料8000余份。四是加大民调督查力度。镇纪委镇综治办、镇党政办组成督查组,对各单位各村的民调工作落实情况进行督查,抽查结果走访率达98%。对1个走访不彻底的单位下发了督办通知书,限期走访到位。群众安全感和满意度实现了大幅提升。五是狠抓基层综治规范化建设。按照县综治办的要求,全镇19个村1个居委会都成立了综治维稳工作站,建立健全了一个以村支部、村委会为核心的综治防控网络。对全镇治保调解人员进行定期培训,并印发培训资料,有效地提高了村级定员干部的业务水平,使基层综治工作逐步走上了规范化轨道。全镇全年举办各类培训班3期,组织综治干部参加学习培训198人次,发放培训资料560份。

四、狠抓专项整治,社会秩序持续稳定

一是对非法矿区、采石场、地质灾害易发区和道路交通、防火防汛及学校安全等重点场所和部位,均落实了责任人和监测人,定期进行安全生产大检查,对发现的隐患及时排除。全年开展安全检查24次,发现安全隐患3起,均已整改到位。二是对全镇刑释解教人员全部进行清查登记,落实了监控人员,全镇全年没有发生一起安全事故和重点管理责任事故。规范社区矫正,建立全镇社区矫正信息库,今年共接收矫正人员5人,在矫人员7人,实现了社区矫正人员无脱管、无漏管,刑满释放人员帮教率、安置率均100%,无重新违法犯罪现象的发生。三是成立了反恐工作领导小组,制定了工作预案,加强了反邪教工作。全镇全年无恐怖事件和邪教组织活动情况发生,社会秩序稳定有序。四是完善防控体系。成立了镇、村两级巡逻队,在重点时段、重点地段进行24小时巡逻,强化硬件设施建设,对机关办公楼、街道、学校等重点部位安装监控,切实提高技防能力。

五、积极稳妥做好信访维稳工作

积极做好老上访户的稳控工作和涉法涉诉重信重访处理工作,有针对性地落实稳控措施,并实行“三心”感化教育,即疏导感化要有诚心,说服教育要有耐心,对他们的困难要给予关心,让他们切实体会到各级组织的关怀,使他们逐步改变非正常上访的念头,息诉罢访。进一步加大工作力度,落实干部责任,采取有效措施,对全镇非正常上访人员进行了全面摸排,对排查出来的34个重点对象按“五包一”逐一落实了稳控责任领导和责任人,进行重点监控,做好稳控工作,全年实现了零上访,有力地维护了全镇社会大局的稳定。

乡镇人员述职报告篇7

首先,非常感谢各位领导、同志们一年来,在工作以及生活各方面给予我的热心指导和帮助,使我健康成长。作为一名年轻干部,要适应新形势,要适应新要求,我认为不断总结提高自身素质尤为重要,也只有这样,才能更好的做人、做事。去年3月份任街道团委书记以来,自己始终严格要求,谦虚谨慎,用心工作,立足从各方面提高。努力干好本职工作。这一年来,感受很深,收获很大,自己主要围绕以下五个方面开展工作。

一是提高大局意识,增强抓落实能力。

在办公室工作,无大局意识,没有抓落实能力,就不能适应办公室的工作节奏。任副科以来,始终坚持正确认识自己,摆正位置,积极参与全办中心工作,全力支持办公室各项工作,踏踏实实做好具体工作。遇事从大处着眼,小处着手,主动冲锋陷阵。对本职工作特别是组织上安排的工作,从不推不拖,先办快办,抓紧落实。一年来,先后参与了创卫、选举、先进性教育等各项中心工作,并较好完成了自身担负的工作任务。同时,对本职工作,做到了统筹兼顾,合理安排,党报党刊、文明单位创建、团委、信息等工作顺利完成。

二是提高工作效率,增强主动性。

工作要讲结果,在办公室工作,不仅仅要讲结果,更要讲效率。要有立即落实的意识,主动工作,讲求速度,用最快最好的办法去落实。自己始终坚持超前安排,提前规划,掌握主动,提高工作效率。特别对一些急难紧要工作,无时间挤时间,有时间抓紧时间去落实。特别是信息工作,时效性强,在这方面,自己始终坚持事后立即编写信息,充分利用中午、下午下班后一切时间,确保信息不延误,去年鱼化信息总量达到255期,采编率较往年大有提高。

三是提高协调能力,增强处理问题本领。

办公室绝对无小事,出通知,写标语,照相等这些看似很小的具体工作,落实的迟早,落实的好坏,对结果影响很大。自己始终坚持干好每天事,干好每件事,对重要工作设置备忘录,时刻提醒自己。对长期工作制定落实计划,明确先干什么,再干什么和怎么干。对每天工作列一个菜单,选定一件,落实一件,删除一件。一年来,没有因延误一项工作而影响大局,做到件件有落实,事事有回音。

四是提高创新水平,增强思考能力。

没有创新,就没有朝气蓬勃,没有进步。街道党政各领导非常重视对干部创新能力的锻炼和培养,自己在工作中也很注重提高自己的创新工作能力。每一项工作,落实前,先考虑用那种办法去落实最好,落实后,再思考总结工作中还存在那些问题,还有那些未尽事宜,那些还需要改进,还有没有更好的办法使这项工作结果更好。一年来,受到办事处整体作风的影响,自己不断突破自己,在信息工作上,充分利用现代化工具,缩短信息编发报送时间;在材料写作上,尝试更多的方法拓宽眼界,扩充知识量,提高写作水平;在具体工作上,争取用不同的方式去完成同一项工作,并不断思考总结,选择最好的和最快的。

五是提高工作标准,增强责任意识。

组织要求就是命令,就是标准。工作中,自己不断强化责任意识,对组织要负责,对办公室要负责,对自己要负责。每一项工作,能干到多好,就干到多好,标准有多高,就干到多高。文字工作从每一个字,每一个标点符号做起;宣传工作从每一张照片,每一幅标语做起,精神文明、团委工作从每一个单位,每一次活动抓起;参与办事处中心工作从每一个细节,每一道程序做起。虽然,能力和组织,和同志们要求有距离,但我相信,只要有强烈的责任心,就一定能干到更好。

乡镇人员述职报告篇8

我xx年开始任xx乡党委组织委员,虽然在这个岗位已是第四个年头,可总感觉自己对工作的驾驭能力还很欠缺。为了提高自身素质,我努力学习业务知识;为增加工作阅历,我勤下乡,广交友。现就半年来的学习工作情况简要述职如下:

一、从学习中汲取营养,让自己时刻充满激情

学习的过程同时也是灵感不断闪现的过程,及时捕捉这些灵感,就会有很多收获。

以前常将学习挂在嘴边,也时常看一些理论和业务知识的书籍,但大多是走马观花、浅尝辄止,偶尔记些笔记也是为应付各种名目的学习,实际收效并不大,对部里发放的光盘,按下快进看过一遍就不错了,很多都是把包装一撕看看目录再编点记录就算完活。

年初,我把部里发放的光盘进行了分类整理,每周都坚持看一些,发现有好多光盘,特别是部里自已复制下发的,内容都很吸引人。一个个鲜活的案例,一句句深入浅出的讲解都让我感觉受益匪浅,总让我有脚踏实地的干点实事的冲动。

以前参加各部门组织的培训总认为没有用,甚至是一种负担,更谈不上用心听课了。今年我参加了由广播局组织的通讯员培训班和部里组织的副科级领导干部培训班,我虽不是领会最透彻的,但我听的很认真。在听课的同时,我不时有一些想法,我把这些整理后向乡领导做了汇报,得到了领导的认同。

按部里的安排,6月5日,我带两名支部书记到滦平县周台子村、承德县朝梁子村参观考察,回乡后我组织召开了由各村支书主任参加的座谈会,交流了体会,进一点拓宽了自已和农村干部的发展思路。

二、在激情中愉快工作,协调各方全力抓落实

我从未像现在这样喜欢这份工作,这也是我从前的工作总是很被动的主要原因。

为了解决工作拖拉的问题,我注意提前做好整体工作的谋划,增强了完成工作的主动性。年初,我结合实际制定了组织工作思路,并制定工作目标完成时间表。对上级安排的临时任务也尽力做到早谋划、早部署、早实施。

目标确定后,如何抓好落实就成了工作中的重点,而抓落实就要依靠勤于工作善于工作的领导班子队伍和密切联系群众、服务群众的党员队伍。为了更好的掌握村级领导班子成员的思想状况,我坚持定期与村班子成员谈心,把苗头性、倾向性的思想及时向党委反映,为党委决策提供参考,力争实现村两委班子成员间的和谐、村干部与群众间的和谐以及乡村间的和谐。

在党员队伍建设这项常规工作中,我坚持党员流程化管理模式。全面实行两推一公示工作法确定入党积极分子,严把党员入口关。对积极分子和有能力的无职党员全部实行责任公示化管理,结合党员评议定出格次,在支部进行通报。上半年我们经过组织程序确定积极分子22名,纳新党员13名,转正党员12名。对10名评议结果较差的党员进行了诫勉谈话。

前干涧村因为没有两室,村集体经济薄弱,被确定为后进支部。为了保证后进支部的如期转化,我帮该村制定了转后方案,并多次向乡党委汇报转化进度及存在困难。在政协王宝林主席和俊东部长的大力支持下,两室建设的前期资金已经有了着落。现在村里正在组织招投标等前期准备工作。

党建工作的最终落脚点要落在如何实现经济社会又好又快发展上。为此,我帮助各支部认真分析村情,根据每个村自身的情况,认真研究发展规划,初步形成了西片四个村近期以铁矿采选为主,中长期大力发展林果业,东片三个村以农村家庭体验游为主的产业发展格局。

一是针对两委班子成员中普遍存在的最后一年心理,开展了如何给任期划个圆满的句话讨论活动。通过给村干部指路子、压担子、卸包袱,激发村干部干工作激情。

二是注重典型培树。梯子峪村老党员xxxx,四年如一日赡养孤老,老干部支部党员付德文义务为老干部们当起了保健医生,党员干部踊跃为地震灾区捐款,我们对这些鲜活的实例在不同的层面进行了表彰宣传。

三是大力实施农村实用人才开发培养工程。一方面我们正在建立农村实用型人才库,将有一技之长的人全部登记造册并分类。在此基础上有针对性的组织对党员群众的培训,上半年我们在东陡峪村的党建培训基地举办果树修剪培训班两期。

四是关心帮助老党员和困难党员。将65岁以上老党员和生活困难党员全部登记。在经济上,从非农单位的党员以及社会上有经济实力的单位、组织和个人中招募志愿者,对老党员和困难党员进行一对一(多对一)帮扶;在精神上,由党委统一指定党员定期与其谈心,了解这些人的需求。老党员、困难党员家中有事要求党委或支部有人到场。

下半年工作重点:

一是为村两委班子换届做好准备工作,对全体党员进行一次走访,掌握党员思想动态。重点是了解党员在两委班子换届、乡村经济发展、农村实用科学技术指导等方面有哪些想法和需求。

二是继续实施全民素质提升工程。重点做好农村实用人才开发培养,准备筹建标准科技培训学校一所,定期为群众提供培训服务。

三是探索事件模拟处理工作法。定期组织党员和相关工作人员将工作中有可能发生或已经发生的事件进行模拟处理,提高工作水平。

四、建立党员质询会议制度。在质询会议上,支委会必须就党员关心的事项做出说明,接受党员质询,解答党员疑问,对一时解决不了的问题必须建立台账,限期解决。

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