电气队工作总结模板5篇

时间:2024-06-03 14:48:05 分类:调研报告

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电气队工作总结模板5篇

电气队工作总结篇1

20xx年电气工程系在学校党政的领导下,以科学发展观为统领,以提高教学质量为中心、以迎评促建为抓手、以专业教学改革为动力、以课程建设为重点,以培养应用型人才为目标,认真做好各项工作。现将一年来的工作总结如下:

一、紧紧围绕学校中心工作,深入开展学习科学发展观活动,全力参与申报创建应用型本科院校工作

(一)深入开展学习实践科学发展观活动

在院党委的领导和统一部署下,电气工程系党总支以“建设好省级实验实训中心”为活动载体,深入开展学习实践科学发展观活动。活动之初,电气系成立了活动领导小组,指定了信息员、联络员,认真制定了本系学习实践科学发展观活动实施方案。

集中学习3次,举办了4场专题辅导报告会,1场师生座谈会,形成了3篇调研报告,总结出九个方面的整改落实目标,34项整改措施,目前整改措施已大部完成或正在落实。通过深入学习科学发展观活动,提高了全系党员的思想认识,加强了制度建设,各项工作得到极大的促进。

(二)全力参与申报创建示范性应用型本科高校工作

围绕学校申报创建示范性应用型本科高校工作,电气系全力以赴、上下一心,完成了以下方面的工作:

一是电气系多次召开培养方案审核专家委员会,听取来自生产一线的外聘专家的意见,按照实际岗位对人才的知识、能力、素质要求来组织教学内容,修改人才培养方案;

二是积极开展应用研究和科技开发。

和铜陵市人力资源和劳动社会保障局培训中心共建铜陵市高技能人才培训基地一个,与淮北矿山机器制造有限公司、铜都阀门有限公司共建自动化设计研究所两个,并与洁雅生物科技联合申报了省认定企业技术中心,与企业签订的各类项目合作协议、技术服务合同十份;

三是选派三名青年教师到企事业单位挂职锻炼。

从蓝盾、永创电子等企业外聘专家13人担任客座教师,专业教师中获得铜陵市职业技能鉴定指导中心聘书的教师9名、获得工程师证书的教师2名、加上到企业参加过实践锻炼的教师12名,应用型教师的比例已占到全部教师的80%以上;

四是加强开放合作与实训基地建设。

20xx年,电气系新建立校外实训实习基地5个。尤其是与具有百年历史的全球化著名跨国企业ge公司合作建成的自动化系统集成实验室标志着一个集企业生产实验、科技研发、对外技术培训、师资能力训练、学生实验实训“五位一体”的训练基地建成,基地建设水平达到了国内先进水平,并将面向企业开放,实现教育资源的共享,为我校申报示范性应用型本科工作增添了亮点。

二、以思想政治教育为龙头,促进教学、管理工作上台阶

(一)思想政治和党建工作

1、坚持对全系教职工和学生进行思想政治教育

一年来电气系党总支认真组织广大师生深入学习实践科学发展观活动,采取邀请领导专家举办专题辅导讲座,组织师生党员到烈士公园扫墓等多种形式开展思想政治工作。平时及时了解和掌握教职工的思想状况,加强教职工特别是青年教师的职业道德教育,引导教师把主要精力投入到业务学习、科研教研以及提高教育教学质量之中。

2、注重党的作风建设

系党总支在决定事关全系发展、师生员工切身利益的大事前,广泛征求师生员工意见,反复研究;注重“人文关怀”, 帮助解决部分教师在工作上和生活上的实际困难,努力创造有利于想干事业、能干事业、能干成事业的工作学习氛围,精心营造同舟共济、团结合作、积极向上、风正气顺的人文环境。

3、重视党员发展工作

20xx年全年,我系分党校共培训入党积极分子90人,新发展学生党员81人。与此同时,严格规范党员发展程序,对不符合发展条件的`取消资格或暂缓发展。

4、充分发挥了政治核心、战斗堡垒作用

通过党政联席会议,参与系重大问题的决策。全体党员在评估准备工作以及其它工作中起到了模范带头作用,党组织的凝聚力不断得到加强。

5、支持、指导团学组织和分工会正常开展工作。

(二)教学管理与质量工程建设

20xx年,电气系全年共完成理论课9636个学时,实验课4304个学时,实习实训3232个学时,毕业设计903个学时。并主要做了以下方面工作:

1、进一步强化了日常教学管理。在学期开始的一周内认真审查了教师及各教研室的工作计划、教师的教案、讲稿、教学日历并定期对教师教学进度进行检查;做好调课、补课工作;精心组织期末考试、四、六级考试的各个环节,加强考前动员和准备工作,全力维护考试的有序性和严肃性;严格考勤制度,强化课堂管理;并按照评估指标要求做好教学文件的归档工作。圆满地完成了我系09届毕业生的毕业实习工作和毕业设计指导及各年级的实习实训工作。

2、加强了教学质量监控工作

为不断提高教学质量,系党政领导多次研究就如何提高教风,充分调动教师的积极性,在教师中强调上好每节课,向45分钟要质量,要求教师在上课前有教案,教后有作业,作业有批改,难点、重点有答疑;各教研室采取互相听课、评课的方式、互相交流、互相促进;积极推进多媒体教学,已有超过50%老师采用多媒体进行教学,受到了学生的欢迎;召开座谈会,听取广大师生对教学、管理方面的意见和建议;完成了每学期期初、期中、期末教学检查工作。

3、加大了实验室和实习实训基地建设力度

我系20xx年新建5个校外实习实训基地;与ge fanuc合作建成自动化系统集成实验室;与铜陵市人力资源和劳动社会保障局培训中心共建铜陵市高技能人才培训基地,开展高中级电工上岗培训; 完成了实验中心的调整,增聘了实验中心副主任一名;完成了实验教学和实习大纲的修订。暑期开放了多个实验室,安排了10名专业教师随堂指导,开设综合性、设计性、创新性实验项目。

4、加强学科专业建设

新聘了三名校外专家作为专业建设指导委员会成员;完成了自动化、电子信息工程和通信工程专业应用型人才的教学计划和培养方案的修订工作,重点突出实践性教学;圆满完成了电气工程及自动化专业的第一次招生。

5、加强课程建设

全面启动合格课程建设,并逐步完善课程档案。王开全副教授的《数字电子技术基础》申报了省级精品课程,同时建设完善大学物理试题库,实现教考分离。

6、加强学风建设

针对我系少数学生有厌学或不遵守教学秩序的,系里制定了《关于进一步重申加强学风建设的意见》下发到每个班,对严重违反教学规定的学生,给予批评教育或纪律处分。在此基础上实行学历学位预警制,全系共对26人次下达了学历学位警示通知书,其中2名同学被留级。

鼓励学生参加考研、专升本。20xx年我系28人考研达线,23人被录取; 09年已在电工上岗培训班结业并获得中级岗位证书220人,高级岗位证书47人。

(三)师资队伍建设

我们坚持引进和培养相结合的原则,加大对现有师资队伍的建设。

1、根据“培养为主、引进为辅”的方针。今年,我系有三名青年教师在职攻读博士学位,两名教师申报副教授成功,新进博士一名。

2、本着不为所有、但为所用的原则,从铜陵蓝盾光电子公司等企业聘请兼职教师13人。

3、加强对青年教师培养的力度,鼓励青年教师参加教学基本功竞赛、下实验室、挂职锻炼。今年我系有3名青年教师分别到科技局、洁雅航空用品有限责任公司等公司挂职,两名青年教师参加教学基本功竞赛获得奖项。

(四)教研、科研活动

1、围绕提高应用型人才培养质量这个中心,积极开展教学研究和教学改革, 09年我系自动化工程实训中心建设研与应用项目获中国电子学会三等奖。

2、开展科学研究,组织课题申报及学术活动。本年度我系教师有校地合作项目5项,参编教材一部,省教育厅立项项目一个、院级立项项目一项,组织专业学术活动2次。

3、鼓励教师在发表科研文章。本年度我系教师在各类刊物上发表论文16篇,其中在国家级刊物上发表论文11篇,5篇被sci收录。

4、成立了光电子应用中心、自动化研究所;与淮北矿山机器制造有限公司、铜都阀门有限公司共建自动化设计研究所两个,并与洁雅生物科技联合申报了省认定企业技术中心。

(五)学生教育和管理工作

20xx年,我系学生规模已达到1476人。为做好学生教育和管理工作,我系着力做了以下方面的努力:

1、深入开展思想政治教育

我系始终把思想教育作为重要工作来抓。

一是要求全系教职工为人师表;

二是在课堂教学尤其是形式政策教育课中要注重渗透社会主义核心价值体系思想教育内容;

三是通过开展学生喜闻乐见的校园文体活动培养学生的爱国、爱校情操、集体荣誉感;

四是通过社会实践与志愿服务让学生在活动中实现自我教育;

五是通过团校、党校培训等形式和渠道对学生进行科学的世界观、人生观和价值观教育。

六是加强入学教育与毕业生教育环节,帮助新生尽快实现人生规划,毕业生树立正确的择业观;

七是加强对学生的诚信教育,树立优良考风。

2、加强学生日常管理

电气系坚决落实学校的学生管理制度与有关文件、会议精神,一年共召开25次学生工作专题会议;专职辅导员坚持早上七点半到校,受到院分管领导的肯定;系领导、辅导员、班主任深入教室、宿舍;全系党务行政人员、辅导员、班主任常年坚持夜间、节假日值班制度;各班级每天严格考勤,对迟到、旷课的学生提出批评或通报;系每周三对学生宿舍进行卫生检查,对不讲卫生、卫生不过关的寝室给予批评教育,勒令整改;发现宿舍有违规使用电器和私拉乱拉电线的同学,进行严肃批评教育。

3、认真做好各类评优、奖助学金评比发放与助学贷款工作

为使评优工作做到公平、公正,我系严格按程序自下而上层层推荐,张榜公布,做到不迁就、不照顾。20xx年共有92名同学先后被评为三好学生、优秀团员和优秀学生干部。为切实做好贫困生的助贷和助学金的评比发放工作,我们严格按照政策,对照标准,将党和国家给的惠民事情办好,制订了《电气工程系关于“国家奖学金、国家励志奖学金和国家助学金”评选实施办法》,通过公平评选,全系有3名同学被评国家奖学金,47名同学被评为国家励志奖学金,309名同学评国家助学金,共计86.9万元。

各班建立了贫困学生档案,同时帮助75名家庭经济困难学生办理助学贷款手续,积极寻求院有关部门为7名家庭经济困难的同学找到了勤工俭学岗位,减轻了他们因经济困难而带来的精神压力,从而放下包袱,安心搞好学习。

4、大力开展丰富多彩的校园文体活动

为开发学生非智力因素,丰富学生的业余文化生活,营造丰富多彩的校园文化氛围,陶冶学生情操。09年我系在学生中先后开展了12项文体活动,如各班进行的拔河比赛、羽毛球赛、篮球、足球赛;团总支学生会举办的演讲比赛、辩论赛、迎新书画比赛、墙报设计大赛、主持人大赛、元旦文艺汇演和宿舍形象设计大赛等活动。

受到广大同学的喜爱和支持,活跃了学生的文化生活,增强了同学之间友谊和交往。

5、鼓励学生参加社会实践活动和科技创新

为使学生了解社会、认识社会,积极鼓励和引导学生参加社会实践活动,并将暑期社会实践活动与所学专业结合起来,注重培养学生的职业素质。20xx年暑假我系共有586人参加了社会实践活动,13篇优秀论文和创业设计被院团委列为暑期学生科研立项作品。

为培养学生的动手能力与创新精神,我系积极组织学生参加各类学术科技竞赛,如全国大学生电子设计大赛,智能汽车设计大赛等,“挑战杯”全国大学生学术科技作品大赛。通过我系师生的共同努力,今年我系首次参加全国大学生“飞思卡尔”杯华东区智能车大赛就取得了三等奖的喜人成绩和全国大学生电子设计大奖赛安徽赛区获2个三等奖。

6、注重心理疏导与人文关?

电气系领导、辅导员、班主任在教育管理过程中主动关心学生,了解学生的思想动态,贴近当代大学生心理特点,鼓励学生进行心理健康咨询。系里要求学生工作者,要与学生保持畅通的联系,及时掌握学生的思想和心理状态,采取具有针对性的措施,解决问题化解矛盾。对心理不健康的学生多关注,多用心。

7、认真做好毕业生就业和迎新工作

20xx届电气系共有毕业生293人,其中本科160人,专科133人,毕业生最终就业率达95.22%(其中有23人考上硕士研究生,占比例为14.375%,专升本19人,占比例为14.29%)。为确保完成学院下达的就业指标,系里8次召开专题会议分析就业形势和毕业生就业心理,认真组织开展毕业生就业指导讲座,并先后派人去广东、浙江、上海、江苏及本省合肥、安庆等地联系用人单位。

为更有效的做好毕业生就业工作,我们实行了目标责任制,党政一把手为第一负责人,分管领导为主要责任人,辅导员、班主任为直接责任人,要求各辅导员、班主任随时掌握毕业就业动态,及时向毕业生提供就业信息,认真做好毕业生文明离校工作。毕业生离校时都能做到文明、有序的离开学校,无一人有违纪行为。与此同时,做好毕业生档案的归档工作;注重对已就业毕业生的就业跟踪服务和调查工作。

为使新生来到校后就感觉到亲切、和谐氛围,在新生报到之际,组织了近65名学生干部和优秀志愿者负责接待新生,在整个迎新过程中,接待人员克服甲流带来的影响,圆满完成了迎新任务,全系489名新生顺利的进校未发生一点差错,给新生及其家长留下了深刻印象。新生入校后,我系开展了一系列入学教育讲座,配合学校做好09级新生的军训工作。

8、充分发挥团学组织自我管理、自我教育、自我服务作用

系分管领导定期参加团总支、学生会会议,在相关会议上及时传达团学有关会议、文件精神;并经常指导团学组织开展工作,提高他们的组织能力和协调能力。对于在团学组织任职或获奖的学生,我系各班级在综合测评时给予加分。由于团学组织各项工作开展得有声有色,多次受到学工部、院团委的表扬。

(六)安全稳定和综治工作

为构建校园平安和谐,系定期召开党政联席会议,分析研究综治工作,及时安排布置各项安全、排查、整治工作,在广大师生中积极开展安全文明教育、法制教育、日常行为规范教育及“三防一禁”教育,在各教研室和各班级开展安全包保责任制,发现问题,及时整改。由于措施到位,全年未发生一起安全事故。

(七)工会工作

20xx年,我系工会分会在系党政的领导与支持下,做了以下工作:

1、为全系教职工登记更换了社会保障卡;

2、协助院工会组织全系教职工进行了一次体检;

3、组织参加了全校教职工篮球比赛

4、组织了全系教职工参加全校教职工大合唱比赛;

5、组织了系教职工参加学校运动会并取得团体第一的好成绩;

6、推荐选举了我系沈陵老师为省先进女职工候选人并获得省先进荣誉。

综上所述,20xx年是我系锐意进取、稳步发展的一年。在学校党政的正确领导下,经过全系教职员工的辛勤工作,各方面工作取得了一定的成绩,为我院的科学发展与示范性应用型本科建设做出了应有的贡献。

电气队工作总结篇2

严格遵守监理工作的方针和规范

本着守法、公正、科学和诚信的原则,给建设单位做到监理工作的"三控制、两管理、一协调"的方针,电气监理个人工作总结。加强对施工单位的监理工作力度,做好动态控制。渭苑三期c区二组监理的建筑面积约14万平方米,工作中,坚持质量第一,预防为主,过程控制,终端把关的指导思想,遵守职业道德,维护监理公司的形象,对施工单位严格监理,监帮结合,对建设单位热情服务。在质量控制方面做了以下几点。

1、质量控制。在施工中做好质量控制点的设置.

(1)关键部位或薄弱环节,一般要事先分析可能造成质量的问题原因,再针对原因制定对策进行预控。

(2)施工中的关键工序或环节及隐蔽工程、采用更改后的部位和新材料的部位或环节、施工中有难度的、施工条件或技术难度大的工序或环节。

(3)对施工人员的控制。监理中,对无资质、无证件、文化层次低的人员、反应不敏感的施工人员应对其进行控制,重点监督;对施工材料的质量,因直接影响工程质量和安全,应对其质量与性能重点控制。(如:冬天气温低pvc管易断裂等,在浇注板面时,强烈要求电工旁站看管)

2、对承包施工单位做好技术底的控制。它是保证施工质量的条件之一,因此,每一分项工程开始实施前均要进行交底。

(1)严格控制材料、成品、半成品、构配件的检验工作,杜绝了不合格产品用于工程中。

(2)审核施工单位的技术交底资料,了解现场交底情况,避免脱节,掌握施工单位的动态。北京城乡项目部20栋楼电气共分了6个班组,本人在施工中注意了各班组间的人员素质、施工方法、施工质量等的差异性,有针对性地采取措施,对控制施工质量有一定的提高。

(3)样板间起步:为了减少大面积的错误和返工,作样板间起步对于规范施工单位的行为和施工质量起到了重要的作用。工序施工中各班组采取样板间起步的方法,控制效果较好。要求每个施工单位及各班组都要在每栋楼上作一套样板间,验收合格后方可全面展开安装工作。

(4)施工中,采取现场监督、巡视、平行检验相结合的方法,对隐蔽工程、重要部位、关键环节、薄弱环节加强质量控制,做到事必亲躬。对于出现的异常情况,认真分析,分清责任,严肃处理,较大问题及时和电气监理工程师杨培杰进行沟通。

3、对进场材料、构配件的控制。凡运到施工现场的原材料,进场前应向监理提交"工程材料/构配件/设备申报单",同事附有产品出厂合格证及技术说明书,并由承包单位按规定要求进行检验的.检验报告,经我们监理工程师审查并确认合格后,方可进场,工作总结《电气监理个人工作总结》。

4、进度控制

安大一项目部的施工进度相比较安大二项目部慢,且施工质量差,在这种情况下,通过分析人员、机械和工程量等情况,提醒安大施工单位不要再多次换人,要增加先进的机械(如要增加弯管机等),取安大二部电气安装的先进经验,督促施工单位调整人员、机械,为保证总工期奠定了基础。

5、工程施工的质量验收。工程施工质量验收是工程建设质量控制的一个重要环节。必须执行gb50300-20xx《建筑工程施工质量验收统一标准》,它是建筑工程各专业验收规范的通用准则(1)线管敷设:

①、暗配穿线钢管,接口有对焊现象。在检查过程中经常会遇到此问题,厚壁钢管(壁厚大于2mm的)对焊连接,会产生内部结瘤,使穿线缆时损坏绝缘层,薄壁钢管(壁厚小于等于2mm的)熔焊连接会产生烧穿,埋入混凝土中会渗入浆水,导致导管堵塞。这些现象都是不允许发生的。因此gb50303-20xx中14.1.2强制性条文要求:金属导管严禁对口熔焊连接,镀锌和壁厚小于等于2mm的钢导管不得套管熔焊连接。厚壁钢管应加套管焊接,焊缝要求饱满密实。镀锌钢管要求螺纹连接,连接处两端用专用接地卡固定跨接接地线。薄壁钢管有螺纹连接、紧定连接等,但要求接口采取封堵措施,以防止潮气渗入管内造成电线绝缘层老化,且增加连接处的电气导通性。

②、钢配线管敷设深度不符合规范要求。暗配管埋设深度太深不利于与盒、箱连接,有时剔槽太深会影响墙体等建筑物的质量;太浅同样不利于与盒、箱连接,还会使建筑物表面有裂纹,在某些潮湿场所(如地下室等),钢导管的锈蚀会显现在墙面上,所以埋设深度恰当,既保护导管又不影响建筑物质量。因此gb50303-20xx要求:暗配的导管,保护层厚度大于15mm,且槽应用强度等级不小于m10的水泥砂浆抹面保护。开槽要求采用机械开槽,禁止手工开槽。还有,钢管内外不刷防锈保护漆,针对这些问题,在检查现场时其督促施工方立即纠正。

③、pvc20管用量最多,在敷设时距离不准、弯角过小、对接不涂胶、刻线槽的宽度不够、恢填空鼓、刻槽有横走现象。这些问题几乎在现场查看时天天约束。

(2)配电箱安装:a、配电箱的预留洞。由于图纸上给与电气安装工一个让路协调的说明:"电气施工时,电工应紧密配合,做好预留洞及预埋件工作",和图纸上对预留洞不是明细的标明了具体尺寸,所以,导致了多数楼号出现了无一个统一有规范的用户计量箱预留洞。经认真统计,47#楼3个单元,只建设了5层,在15个计量箱预留洞中,只有2个洞尚为合格,其余有5个没有留洞;6个预留洞没有过梁,gb50203-20xx《砌体工程施工质量验收规范》第3.0.7条,砌墙留洞寛超过300应设置过梁;2个留洞及其糟糕(有15个洞的照片),像这样的实例在c-64#楼上更为突出。其他各号楼栋比比皆有。b、箱体质量存在以下几方面问题:①不按图纸要求尺寸定型。②送到工地的产品尺寸与图纸不符。针对以上存在的问题:①要求应严格按设计图纸及有关规范订货。到货后应进行外观检查,检查是否有出厂合格证,铭牌是否正确,附件是否齐全,绝缘件有无缺损、裂纹,涂层是否完整。②配电箱铁制箱体应和图纸尺寸相符,凡不符的尺寸,要查清厂方是以说明根据要求数据生产的。然后弄清交底通知。

(3)各种暗合的安装:①、插座暗盒对地高度不放50线安装或50线错放3-4公分安装,使安装的各类暗盒高度不准;同墙面几个暗盒安装的不在一个平面。②、空调、热水器的高插暗盒高度不准;③、开关暗盒位置较乱,新要求是:遇到混凝土柱子时,可距边300,所以,在粉刷完成后,在看不见柱子时,开关距边视为不一。这样的问题在巡查时都一一纠正。

(4)防雷接地系统安装

有的避雷带及接地装置搭接长度不够,且为单面焊。避雷带及接地装置安装要求:①扁钢的搭接长度不应小于其宽度的二倍,三面施焊,当扁钢宽度不同时,搭接长度以宽的为准;②圆钢的搭接长度不应小于其直径的六倍,双面施焊,当直径不同时,搭接长度以直径大的为准;③圆钢与扁钢连接时,其搭接长度不应小于圆钢直径的六倍,双面施焊;④扁钢与钢管、扁钢与角钢焊接时,应紧贴3/4钢管表面,或紧贴角钢外侧两面,上、下两侧施焊;⑤除埋设在混凝土中的焊接接头外,其他均应有防腐措施。不做到以上规范,不予以验收。

(5)等电位联结

①、总等电位联结(meb)《低压配电设计规范》要求:采用接地故障保护时,在建筑物内应将下列导电体作总等电位联结:pe、pen干线;电气装置接地极的接地干线;建筑物内的水管、煤气管、采暖和空调管道等金属管道;条件许可的建筑物金属构件等导电体。上述导电体宜在进入建筑物处接向总等电位联结端子,等电位联结中金属管道连接处应可靠地连通导电。等电位施工时,一般采用焊接,将40mm×4mm的镀锌扁钢,从meb紫铜连接母排上连接至导电体上。对于各种金属管道的联结抱箍,一般应采用不小于25mm×4mm的镀锌扁钢或铜带。

②、卫生间局部等电位连接(leb):gb50096-1999中6.5.2条第六款要求:设洗浴设备的卫生间应作等电位联结。c区要求施工方法是用25mm x4mm的扁钢对地30cm做一要带型一周,在上面再作4个需要接地的m8mm x50mm的螺丝共接地物体使用。主要控制与其引出线的连接。

五、对出现工程质量问题的及时处理

对无图施工、无证施工、多次分包、挂靠、施工管理不到位、使用不合格的原材料、超尺寸的恶劣开槽打洞、不合格的预留孔洞、削弱承重截面的施工,监理发现后应及时制止其施工,严重或不听监理口头制止的,可发暂时停工的监理通知书。对工程施工中出现的细小质量问题,尽量在巡视施工现场时解决和在分项、分部工程验收过程中及时解决。对于一般可以通过返工、返修的工程质量缺陷,应责成承包单位先写出质量问题报告,说明情况并提出处理意见,经过监理工程师核实和研究、必要时要经过建设等单位认可,确定处理方案,批复承办单位处理,处理后重新验收。

六、资料收集、整理

施工中及时收集有关资料,做到齐全、完整,与工程同步,竣工时达到装订、归档要求。

七、建议

1、xx监理部要有齐全的交底或变更通知资料供后来监理人员查阅。

2、规范监理工作程序,提高监理队伍素质。

电气队工作总结篇3

时间总是脚步匆匆,一年时间有多长?三百六十五个日出、三百六十五个日落而已,xx年就在日出日落的交替中过去了,回首这一年的工作和生活充实与茫然各占一半。

今年我仍然在北戴河疗养院整体改造项目上负责电气方面的工作。上半年主要是结构施工,电气方面配合土建做管路预埋以及接地防雷工作,电气项目的施工队伍是秦皇岛本地的建筑公司,施工质量与北京施工队伍的质量相差不是一星半点的,当地质检部门的要求也过于低,所以上半年我的另一个身份是专业质检员,对他们严格要求的同时也给自己提供一个学习的机会,要想说服别人当然要有充分的理由,专业方面就应该有扎实的专业知识。

这个项目的情况有此特殊,紧临海边,地下是坚硬的岩石,由此遇到两个情况,

一、海边的腐蚀特别重,原设计中全部用的是镀锌钢管和焊接钢管,一般情况下这两种管算是最耐用的,但在海边却不适用,不管是镀锌管还是焊接钢管露在空气中不出半个月上面便是薄薄的一层锈蚀层,轻轻一碰便剥落了。刷过的防锈漆早已没了作用。工程审图时监理向我提这一点,一开始半信半疑。在设计同意的情况下只把强电地上部分改为pvc管,混凝土中的管路还用的镀锌钢管,暑期停工一个半月后,现场预留的构造柱、钢管表面全是厚厚的一层锈,我吃惊之余暗自窃喜:真个是不听老人言吃亏在眼前,经验之谈真管用啊!

二、由于基础下面全是岩石,防雷效果不好,原设计的防雷接地作法达不到规范要求的数值,在与其他建筑物基础没有连通的情况下只能补打接地极或是加降阻剂。

北戴河因暑期工程停工一个半月,也因工程装修方案我们去了一趟上海。上海是个繁华的城市,涌动于城中的是最新的时尚,她的建筑也有其独特的风格,在上海我们见到了素有“万国建筑博览”之称的外滩建筑群,领略了昔日“远东华尔街”的风彩。中国银行、和平饭店、海关大楼、汇丰银行…这些建筑虽不是出自同一位设计师之手,也并非建于同一时期,然而它们的建筑色调基本统一,整体轮廓线处理的惊人的协调,无论是极目远眺还是徜徉其间都能感受到一种刚健雄浑、雍容华贵的气势。这次短暂的行程让我意识到自己眼界的窄小、知识的`溃乏、个人的渺小,金茂大厦、东方明珠难道真的遥不可及?

下半年我的工作主要是负责客房电气管路敷设及供配电方案,电气管路敷设应该很简单,但因为方案不确定图纸不完善,我的角色不停变换,活干得有些力不从心。不过还好算是对自己的一个考验吧,多一些机会多一些成长。

原本以为供电方案会很好跑,事实再一次教给我一个教训:轻敌必挨打。上海的设计方案跟本就不能用在北戴河地区,没办法一切从头来吧,知识就是在一次次挫折中学习到的。

xx年工作、生活中接触的越来越多的80或是80后,看到他们一个个在各自领域大展身手,雄心勃勃的样子,内心恐慌情绪油然而生。

加油呀,时间不能再虚度了。

电气队工作总结篇4

回顾一年来的工作,在公司领导的带领下、各位同事的协助下、各部门之间的配合下,严格要求自己,按照公司的制度要求,较好地完成了自己的本职工作。通过一年来的学习与工作,工作模式上有了新的突破,工作方式有了较大的改变,现将一年来的工作情况进行总结。

一﹑今年完成的.主要工作

完成设计院的移交,收集电气所有设计资料提供于设计院,正式开展与设计院的各项工作,将设计工作推向正常流程。与设计院沟通、现场查看开闭所、变电所高低压设备排列布置平面图。与设计院专业人员交流设计意见,完成开闭所、变电所出图。配合电力安装公司xx高低压设备安装完成工作。配合各施工单位完成xx项目各个楼层强弱电电缆敷设,各楼层强电井动力箱位置排列和各楼层区域供电电源计量敷设到每个商铺及通讯、网络、监控位置。完成精品商务楼变电所初步设计和统计后期工程用电量情况。

二﹑明年完成的主要工作

配合总包﹑监理﹑消防等有关验收单位对xx达到合格工程,并且把电气设备移交给运营部。做好xx文化广场工程电气图审工作,发现有疑问的地方及时联系设计院确认,确认后反馈给施工单位,同时配合土建﹑水暖工程师的工作。精品商务楼配变所工程安装程序及安全工作跟踪直到送电运行,已完成空调机房电气设备正常运行。

三﹑存在的不足及改进措施

沟通能力还应加强,没有充分利用资源。在工作的过程中,由于对其它专业不太熟悉,造成工作效率降低甚至出现错误。应主动加强和其他部门同事的沟通,通过公司这个平台做到资源共享,充分利用公司资源,提高主观能动性。专业面狭窄,作为一名电气工程师,应该是一专多能的,这样才符合公司发展的需求。在以后的工作过程中,加强其他专业的学习,从而提高自己的业务、技术水平,时时严格要求自己,注重自身发展和进步,做到谨小慎微。对于工作过程中的前瞻性、计划性不够强,在以后工作中提高自己对于会发生问题工作的预见性,尽量不出问题,当遇到问题时能做到有条不紊的处理。

四﹑明年的工作展望

明年会是更忙碌的一年,接下来的工作中我将紧密围绕在公司的总体计划纲领下,切实可行的完成自己的工作,更加努力,更求进步,使自己的工作能力有更大的提高,做一名合格的xx员工,争取为公司创造更大的效益,在明年更好地完成工作。

电气队工作总结篇5

110kv新添变电站春季检修工作;参加了新建110kv变电站的安装调试工作做好维护保养工作,能正确执行电力安全工作规程及继电保护有关规程,会按整定值通知单整定各种继电器12-15邮政个人总结12-12统计员工作总结12-12助理经济师专业技术工作总结12-12优秀团干工作电力系统工作总结2——深入开展创一流工作,努力开创创一流新局面电力公司和荆州电力局的统一要求和安排,成立了以局长曾锋为组长的我们加强设备的维护与管理,加大计划性检修一年一度的检修工作在电网一再要求下,一拖再拖,终于在今年九月十五日开始了。

一、检修前的准备和具体工作内容

我们机修二组今年主要工作是二十台空冷器和三台机组的调速器,油压装置,在检修开始前,我就把资料复印给组员,提前做好学习和准备,并检查好空冷器和调速器的漏水和漏油情况,提前做好材料上的准备,把调速器和油压装置所需要的煤油、白布、毛刷;清洗机;试压泵等安装准备到位,还借来图纸和资料,把不懂的和以前做过但自己还没吃透的一些知识来个补充,在这场即将开始的检修工作中,做到不打没准备的战,提前的学习图纸和资料,让大家对所做的工作有了一个大概清醒的认识,也让自己在接下来的1f、2f、3f油压装置、调速器的小修工作,油压罐的进出气阀门的处理、水机层油压装置的.漏油处理、移动式油压装置的检修等方面发挥了重要作用。做到尽量不做返工活,干一件工作就干好,不留隐患,让大家在工作中学习,学习中工作。把对大沫的感情投入到对设备的认真维护上,真正的做到,人在大沫、心在大沫、一生奉献给大沫。

在接下来的空冷器检修工作中,我在人员紧任务重的情况下!合理的安排了工作小组的人员分工,做到大家有活干,干活有激情,把每一项工作任务完整的做好。在上班的时间里抓紧,工作往前赶。大家在有限时间内把工作上的任务落实到人,谁该做什么,今天该做什么,都做到心中明白,上班就开始抓紧工作,不用过多的语言,此外,我抓紧在检修质量上的把关,不让带有隐患的设备投入运行。由于今年的水质情况好于去年,在空冷器检修工作中的塑料薄膜和数枝等一些杂物明显减少,但泥沙依然严重,在检修的20台空冷器中,情况最坏的是3号机组,进出水面平均堵塞超过30%,这也是定子温度偏高的原因之一。在安装的时候,我对破坏了的羊毛粘全部更换,确保机组热传导良好。从使用效果上来看,也确实达到了预期的效果。

二、此外,我们组还进行了行车的小修工作

一号发电机导叶间隙的测量工作;以及对临时零配件的车削工作;参加了三号发电机组水导的扫尾回装工作,三号机组二台滤水器的检修工作;协助主机组进行盘车工作;全自动滤水器的检修工具制作和指导清洁组进行检修工作等等,这也是对大家的有益的知识补充,

三、发现的问题

三号机组定子下挡风板有集水,且转子集灰严重,且油污较多,不利于散热,三号机组滤水器淤积严重,过水量变小,建议定期进行清洗。

四、在安全工作方面

在检修工作刚开始,专门负责管理工具和材料的同志领来安全帽和手套,我时时不忘提醒工作组的每一位成员,在危险地方,如:发电机坑下,行车上,廊道里,必须带安全帽,同时做好“不伤害自己;不伤害他人;不被他人伤害”在检修工作顺利完成的同时,我们组无一人受伤。

通过今年的检修工作,也让我们看到了自己的不足,也在工作中犯了一些不该犯的错,造成了检修工作的时间耽误,虽说在规定时间内完成,但也给我们提了一个醒,一定要以质量第一的心态去做好每一件工作,

用热血的青春,保障电力的运行——维修工区电工段,电工段始建于1994年4月,现有员工36人,包含有肇源附近乡镇操作员工27电工段作为维修工区下属一个工段,肩负着头台油田电力检修、维修;变压器、电机的维修、维护工作以及生活中的线路照明安装保养等工作20xx年安全工作总结20xx年,公司认真贯彻落实网公司关于安全工作的指示精神和要求部署12月份公司组织46名相关员工参加《电力安全工作规程(变电部分)》年公司结合新《安规》宣贯工

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