提案先进个人事迹材料6篇

时间:2023-03-07 17:01:21 分类:事迹材料

现在的事迹材料是大家广为使用的一种书面文体,在日常工作中,大家都会遇到过事迹,对各类事迹都比较熟悉,我们怎么来写事迹材料呢,下面是58范文网小编为您分享的提案先进个人事迹材料6篇,感谢您的参阅。

提案先进个人事迹材料6篇

提案先进个人事迹材料篇1

我是1989年到省委组织部工作的。近20年来,在部办公室承担机要保密工作,专门负责传递、整理、保存各类机密重要文电和领导批示。工作中,我始终把谨慎细致、兢兢业业、无私奉献作为自己的工作准则,在部领导和办公室负责人的领导和指导下,在各位同事的支持、配合下,做了一些具体工作,保证了机要工作的顺利开展,我部连续多年被上级主管部门评为机要、保密工作先进单位。

去年上半年,部机关开展了保持共产党员先进性教育活动,去年和今年,省委、省级政府组织开展了省直机关加强效能建设活动,近期,省纪委等部门又组织开展了作风教育月活动。通过参加这些活动,认真开展学习,并结合日常工作,感受很深收获较大。今天,结合本职工作,谈谈对转变作风、加强效能,进一步做好工作的一点体会。

一是政治立场要坚定。机要工作是一项政治性、政策性很强的工作。政治立场坚定,思想作风过硬是对机要人员的最基本要求。机要人员必须首先在政治上把握自己,坚定正确的政治方向,坚定对共产主义的信仰,坚定对党和政府的信任,坚定对建设中国特色社会主义的信心,尤其在大是大非面前,要自觉做到考虑问题着眼党的事业,开展工作牢记党的根本宗旨,解决矛盾坚持党的基本原则。我们每一个党员都在一定的岗位上承担着一定的任务,很多工作和任务看起来很普通,很平凡,但都同一个单位乃至党的整个事业紧密联系在一起。因此,要保持共产党员的先进性,最根本的是每一个共产党员都能立足本职岗位,创造一流业绩,这是党员先进性的重要标志。我认为,一个人“政治立场对不对,政治品质好不好,不是看他嘴上怎么说,而是看他实际上怎么做。”具体到我个人来说,我就要求自己以对组织极端负责的态度,把自己全部的精力投入到工作中去,把发挥作用的立足点落在机要保密岗位上,落在日常平凡而琐碎的工作中,努力在本职岗位上做出应有的贡献,创造无愧于组织、无愧于党员身份的工作业绩,那么也就较好地体现了先进性。

二是工作责任心要强。机要保密工作虽然光荣,但工作责任异常重大,要干好、干出色并非易事。它要求机要人员忠诚于党的机要事业,具有强烈事业心和责任感,加强督促检查,严防错、漏、误、压,确实做到机要保密绝对安全,密码通信绝对畅通。

近年来,由于省委组织部本身工作量的急剧提升,加之客观上办公条件的限制,特别是办公人员不足和部机关分多处办公的影响,往往要花上比以往更多的时间来处理各类机要文电。面对这样的工作状况,我能始终坚持对自己高标准、严要求,不论是各类文电的处理、传递,还是重要事项、紧急事务的办理,从来都是愉快接受、从来都是全力投入、从来都是兢兢业业。有突发事件的时候,只要一接到电话,哪怕是深夜,也会立即放下家里或个人的事务,马上到办公室处理。特别是在揭批“功”邪教组织和“非典”期间,工作量非常大,从早到晚,几乎没有歇息的时候,虽然苦点、累点,但在领导和同志们的共同努力下,圆满地完成了工作任务,令我感到十分充实。在部领导和同志们的关心、支持下,确保了连续多年来处理中央、中组部、省委、省级政府文件、信件上万份,受理各级领导批示几千条无一丢失、延误,无一错漏、泄密,保证了上情下达和下情上报,在发挥机要工作的“纽带”作用方面,为部机关各项工作的顺利开展贡献了自己的微薄之力。

三是工作作风要扎实。就机要岗位来说转变作风,提高效能就是推动机要工作更好地为机关服务。机要工作关系到党和国家机密安全、政令的畅通,是党委、政府以及各单位、部门之间文件快速传递的中间环节和提高机关办事效率的保证。就省委组织部的机要交换、传递工作来说,任务重,责任大,风险高。经常在节假日都需要送发和领取文电,每天都有大量的送发文和收文,如20xx年中送出去的文电就有1500多件,通过交换收到各厅局、市委组织部的文件1000多件。在去年的换届期间,我严格按照中组部和省委的要求,认真做好保密工作,为工作的顺利进行作出了贡献。再比如印章和介绍信管理工作,看起来平淡无奇,但在我的心中,却有着重要的地位。因为这看似平淡无奇,恰恰最容易出现问题,一旦疏忽,即成大祸。因此在日常管理中我倍加小心,甚至到隔壁办公室,我也从来要把门关好,以防万一。每次用印时,我都严格按照审批程序进行,相关内容认真审核,按规定用印,多年来没有出现过印章使用事故。

“细节决定成败”,为避免工作出现差错,我注意了以下一些细节。一是工作前做好准备。每天提前做好保洁工作,确保环境整洁、物品摆放整齐;定期对办公设备进行全面检查,对于查出的问题若不能进行自排,则及时与维修人员联系,确保设备正常运转。二是工作中做好服务。对于份内工作应做到积极主动,确保交换件运转准确、及时。重点是强化机要文件管理。一是来文登记,突出一个“细”字。对上级发来的机要文件,对照清单逐份核对,准确无误后进行登记。为此,我做到:细查文件份数是否与清单相符,细看文件是否缺页残角,并对来文时间、来文机关、文号、份数、秘级、标题都要作详细的登记。在文件分发中突出一个“快”字。按照上级发文范围和编号,及时准确地分发,并督促受文处室人员及时领取。三是文件传阅突出一个“勤”字。由于文件传阅过程中涉及人员多,既有省委领导、部领导,也有相关处室人员,文件安全存在着一定的隐患,因此文件传阅是机要文件管理工作的重中之重,同时也是文件管理工作中最薄弱环节。因此,我做到四“勤”。一是“脑勤”,即注意观察部领导工作特点,力求掌握部领导的工作规律,并根据机要文件的内容和要求,把握好传阅文件的最佳时机。二是“手勤”,即动手记录文件过程中的特殊情况,同时坚持把领导未阅的文件放在最显著的位置,以便领导及时批阅。三是“腿勤”,即紧急文件当面送呈,当时取回,力争每份机要文件能在一至二日内传阅完毕。四是“嘴勤”,即勤提醒领导及时阅文,经常征求有关领导对文件管理工作的意见。四是文件回收,突出一个“严”字。机要文件回收率达到100%已不是最高要求,而是基本要求,对此,我坚持回收时间决不动摇,严明回收手续决不含糊,确保文件回收率达到100%。

四是塑造遵章守纪良好形象。机要人员知密范围广,知密时间早,在上传下达中有时还充当领导“代言人”,必须养成坚持原则的习惯。我始终绷紧保密这根弦,时刻用法律、规章、条令条例来约束自己,不该看的不看,不该说的不说,不该听的不听,严格保守党和国家的机密。同时,管住自己的言行,管好自己的“生活圈”、“交际圈”,严守法纪底线,保持清醒的头脑。决不能因为考虑面子,随意开口子。什么文件什么人能看,什么文件什么时间要收回,都遵照“保守机密,慎之又慎”的原则,严格执行保密工作制度,自觉维护组织部门工作人员的良好形象。

毛泽东同志曾说过:“人总是要有点精神的”。比如红军完成长征并夺取革命的胜利靠的是“长征精神”,女排的五连冠靠的是“女排精神”,“神舟”五号载人飞船上天凭的就是“中国航天精神”,等等。对照机要工作岗位的要求,结合自己的工作经历,机要人员要真正做到“及时、安全、高效”,为组织工作大局提供优质服务,我认为也必须具备自己的“机要精神”,我想应该包括三个方面。

第一,不计报酬、乐于吃苦、默默奉献的“老黄牛”精神。机要工作性质决定了它的默默无闻,这是一项不显山露水的事业,机要人员必须树立正确的世界观、人生观、价值观,任凭风浪起,稳坐。不跟风,不攀比,守得住清贫,耐得住寂寞,抵得住诱惑,甘做无名英雄,自觉从工作需要出发,心甘情愿地在自己的岗位上默默奉献、辛勤工作。

第二,不计名利、心态平和、勇往直前的“马前卒”精神。平和是一种心性的修养,是一种道德的修养;平和是对人生、对社会呈现的一种境界,一种哲学。保持一种平和心态,是为人快乐之本。机要人员要让自己保持r一种清净的心态,加强学习,从作中到自己的乐趣。同时,必须时刻意识到自己的工作是全局工作的一部分,自觉克服各种消极观念,充分发挥主观能动性,不折不扣地完成领导交办的各项任务,争当贯彻落实领导意图的“马前卒”。

第三,不计得失,忠于职守、认真负责的“螺丝钉”精神。机器再大,没有螺丝钉或者螺丝钉松松垮垮不行;人再有本事,没有“螺丝钉精神”也不行。你一辈子可以动多少个地方、可以干多少种行当,但是无论在哪里,都要有“螺丝钉精神”。一个人没有扎实之心,心猿意马,心浮气躁,那还怎么有心思做事,怎么能够做成事呢?“螺丝钉精神”是一个人有所作为、有所成就的不二法门。海尔集团总裁张瑞敏有句话:“什么叫不简单?能够把简单的事情天天做好就是不简单。什么叫不容易?大家公认的非常容易的事情非常认真地做好它,就是不容易。”此话我看就是对“螺丝钉精神”的最好注解。也是机要人员要孜孜追求的一种境界。

我更深知,我所做的一些工作与领导的要求相比,与同志们的期望相比,还有不足和差距。今后,我将虚心向领导和同志们学习,继续兢兢业业、任劳任怨地做好机要工作,为组织事业的持续发展做出自己应有的贡献。

提案先进个人事迹材料篇2

××*同志是××市审计局办公室主任、局保密委员会副主任。该同志在保密工作中做出突出成绩。20xx年12月,经中共中央保密委员会办公室、国家保密局批准,被评为全国先进保密工作者。

××*同志能坚持党的基本路线,把握正确的政治方向;能积极贯彻中央和××市委保密委关于做好新时期保密工作的精神,认真执行党对保密工作的方针政策;能围绕审计工作中心,结合审计工作实际,突出审计保密工作重点,狠抓落实,勇于创新,成绩突出。

一、注重保密业务的学习与钻研,积极发挥保密工作保安全、保发展的作用。

××*同志热爱保密工作,具有高度的事业心和责任感。他认真贯彻落实局长的要求,善于加强保密学习,钻研保密业务,开展保密调查,针对审计机关和审计工作的特点,争取工作的主动性;善于抓住保密工作的关键,重视保密工作的软硬件建设,把握工作的全局性;善于发挥保密工作的行政职能,周密计划,督促落实,讲求工作的实效性;善于依靠局保密委员会和局保密工作网络,抓好审计机关保密工作的组织建设和保密干部队伍建设,着力提高保密干部队伍的整体素质,追求工作的完整性,较好地发挥了保密工作保安全、保发展的作用。

二、注重保密工作的规范化建设,积极推进保密工作的依法管理。

近年来,××*同志以保密工作建章立制为抓手,对局保密工作规章制度进行了全面清理,对其中不适应审计保密工作需要的予以废止或修订,先后健全与完善了《××市审计机关审计工作中国家秘密及其范围的规定》、《××市审计局密级文件、密级档案管理的暂行规定》、《××市审计局计算机信息系统安全保密管理暂行规定》等十多项规章制度,增强了保密工作的规范性和可操作性。为了确保各项制度的有效落实,××*同志还把××市委保密委、市审计局关于保密工作的有关规定编印成册发至各部门、各保密工作联络员,作为审计干部和保密干部学密、守密、抓密的依据,推动了审计工作涉密事项与涉密工作的动态管理,各类载体材料的规范化管理和计算机信息系统的监控化管理,加大了保密工作依法行政的力度,为建立保密管理的长效机制奠定了基础。

三、注重保密的宣传教育,有效增强审计干部的保密意识。

在保密工作的宣传教育上,××*同志注重保密宣传教育与普法宣传教育相结合,与审计工作实际相结合,与审计干部的岗位教育相结合,注重从理论和实践的结合上赋予保密宣传教育新的时代内容,切实增强保密教育的针对性、主动性和有效性。多年来在该同志的精心组织下,我局以出专栏,播录像,搞集训,作报告等形式进行分层次、分对象、分内容的保密宣传教育,取得了较好的成果。例如开展了全局处级以上领导干部的保密知识测验,请××市国家保密局领导作保密工作的专题报告,与重点涉密人员签订保密工作岗位责任书,组织局保密委员会成员和局保密工作联络员参观××江南造船厂等保密工作先进单位,组织全局干部参观保密工作图片(更多精彩文章来自秘书不求人)展等活动。由于在保密工作的宣传教育上有计划、有步骤、有措施、有内容,从而有效增强了审计干部的保密意识和保密干部的工作责任心,推进了保密工作的开展。

四、注重保密要害部门、部位的管理,突出保密工作重点,努力提高保密工作质量。

根据国家保密局的统一部署和××市国家保密局的要求,20xx至20xx年××*同志先后承担了我局重点涉密人员的界定工作和保密要害部门部位的确定试点工作。特别是在我局作为××市10家试点单位之一的保密要害部门部位的确定试点工作中,该同志能深入领会中央和××市委保密委关于保密要害部门部位确定工作的指导方针,能结合审计工作实际,遵循试点工作的原则和标准,探索试点工作的方法和途径,使我局保密要害部门部位的确定试点工作顺利完成。进而,为逐步形成审计保密要害部门部位管理工作的实施意见,逐步建立科学的涉密人员和保密要害部门部位的管理制度,确保审计工作中国家秘密的安全,奠定了基础。该同志在试点工作中提出的明确原则、掌握标准,先易后难、科学确定,调研分析、突出重点的做法得到国家保密局和××市国家保密局的肯定,并在国家和本市市保密工作相关会议上进行了交流。

围绕保密要害部门部位的确定工作,××*同志还以局保密工作的基础建设为中心,组织开展了一系列工作:一是加强对重点涉密人员的管理,建立重点涉密人员教育管理的暂行规定,及时掌握重点涉密人员执行保密制度和纪律的情况,严格重点涉密人员上岗、在岗、离岗保密教育培训和考核制度。二是加强保密工作的日常管理,要求按照审计机关审计工作中国家秘密及其密级具体范围的规定,把好定密复核关;遵照密码通信和计算机远程通信的规则,抓住密码、密码机和密钥管理的关键,把好核心密码的安全关;坚持文件材料单独放,密级文件分开放,审计材料集中放的原则,把好各类不同载体的密级文件,密级档案的管理关;坚持平时常抽查,节假日定期查的保密检查制度,查隐患,堵漏洞,把好保密安全关。三是加强计算机信息系统网络的保密管理,坚持谁上网,谁负责的原则,严格上网计算机的保密技术处理,严密上网信息的保密审查,严防涉密信息在公网上存储和传输,达到了安全保密的防范要求,由此,较好地处理了保与放的关系,防止了失泄密事件的发生,提高了保密工作的质量,促进了审计工作的发展。

五、注重保密工作的理论研究,努力提升保密工作的理论水平。

多年来,××*同志能根据保密工作中遇到的新情况、新问题,及时地开展调查研究,不断地总结经验,努力地探索新形势下审计保密工作的新特点、新机制,及其发展的新起点、新方向。为此,重点开展了计算机信息技术保密管理、审计档案保密管理、审计现场保密管理、境外审计保密管理等理论研究,进一步了完善审计机关计算机信息系统的保密技术管理和监督机制,规范了审计前、审计中和审计后的保密工作,从而提升了保密工作的理论水平,增强了保密工作的理论性和实践性,拓展了审计保密工作的新领域。

提案先进个人事迹材料篇3

自1999年至今一直在单位具体承办人大代表建议、政协委员提案工作,该同志能够坚持立党为公、执政为民,牢固树立全心全意为人民服务宗旨,认真贯彻执行人民代表大会制度和中国共产党领导的多党合作和政治协商制度;能够认真贯彻党和国家的方针政策,熟悉办理工作;有高度的责任心,办理工作积极主动,认真负责;善于协调办理工作中的有关问题,对重点、难点问题,能够深入研究,积极办理,妥善解决。

认真办理人大代表建议和政协委员提案是法律赋予政府机关的重要职责,是沟通政府和人民群众的桥梁,是倾听群众呼声、不断改进工作的重要方面,也是实现决策科学化、民主化,增强工作透明度的重要渠道。办理好人大代表建议和政协委员提案,对进一步完善人民代表大会制度和政政治协商制度,改进政府工作,密切联系群众,实现政策决策的民主化、科学化起着重要作用。该同志能充分认识到做好这项工作的重要性,以积极的态度、严谨的作风、科学求实的精神来办理落实代表、委员提出的每一件建议和提案,建议和提案办理满意率基本上达到100%。在建议和提案办理的各个环节,该同志能够严格遵守办理工作程序和规定,认真执行按期办复、检查验收、跟踪落实、开门办案等制度,并在历年的工作中形成了整套比较规范严密的工作程序,做到办理工作层层把关、操作有序。

总的来看,该同志在办理工作中兢兢业业、尽心尽职,有较强的计划性和主动性,把我单位人大代表建议和政协委员提案办理工作按照规范化、制度化、程序化的要求落实到实处,办理的质量一年比一年高,受到单位领导和同事一致好评。

提案先进个人事迹材料篇4

,男,汉族,大学文化,1955年9月生,1975年3月参加工作,1976年6月加入中国共产党。1992年10月任**县科协副主席,2019年8月任**县科协党组书记、主席,2019年任县政协常委、科技委主任。

1992年以来,该同志自主持县科协工作以来,认真践行三个代表,紧紧围绕农村科普作文章,针对县科协经费不足、工作难做的实际,提出了对上争项目,对下搞服务,对内抓管理,对外树形象的总体工作思路。并在此基础上制定了健全网络强基础,抓好基地育亮点,突出重点抓科普,创建示范树形象的工作措施和办法,根据这一工作思路和工作措施,该同志以高度的事业心和责任感,认真履行领导岗位职责和县科协四主一家的职能,在县委、县政府的正确领导和市科协的精心指导下,团结和带领全县科技人员,紧紧围绕全县农村产业结构调整,狠抓农村科普工作,充分发挥了科技是第一生产力和县科协的参谋助手与桥梁纽带作用,在推动全县精神文明建设,促进农村经济发展和科技成果转化,提升农产品科技含量,确保农民增产增收等方面做出了突出的成绩。为此,**县的科普工作多次获得了上级的表彰奖励。县科协与县农办每年组织开展的农业产业化科技进村入户活动年年被重庆市部门评为先进集体;县科协组织开展的健康生活在我家、全国科普活动日等活动及牵头组织实施的多项金桥工程受到了重庆市表彰,建设的5000亩南方早熟优质梨科普示范基地被评为全国农村科普示范基地,县科协连续多年被重庆市科协评为先进单位,2019年底**县被中国科协正式命名为全国科普示范县。2019年10月,该同志被中国科协授予全国农村科普工作先进个荣誉称号。

提案先进个人事迹材料篇5

在联村联户、为民富民活动开展以来,作为人社局党支部书记,他始终将联系村经济发展和社会稳定作为双联活动的主要任务来抓,深入村社农户家中、田间地头,积极沟通交流,立足长远,着眼当前,理清思路,找准发展路子,制定重点项目帮扶计划和长远发展规划,积极引导农户发展富民产业,为农户脱贫致富铺下了致富路,在输血的同时他还不忘造血,积极组织全局44名干部与上坝村44户贫困户结成帮扶对子,为干部群众搭建起了连心桥,帮助解决发展难题和实际困难,他就是高台县人社局党支部书记王兴潮同志。

一、理清思路,制定帮扶措施

自双联活动开展以来,他首先组织干部职工认真学习双联行动精神,进一步明确目标任务,领会精神实质,把双联行动同全局工作紧密结合起来,摆上了重要议事日程,动员和组织全体党员干部深入上坝村开展调查研究,全面了解村上的基本情况、经济发展状况、基础设施状况、社会事业状况,梳理出制约上坝村经济发展缓慢、集体经济薄弱等突出问题,上坝村共有耕地面积2824亩,为了引导该村农民调整产业结构,发展富民产业,王书记结合本村发展实际,因地施策,制定了联系帮扶行动方案,细化了帮扶工作计划,确定了帮扶措施,建立了帮扶对象基础台账,为他们脱贫致富理清了发展思路,找准了发展路子,支持和帮助他们提高了自我发展能力和脱贫致富能力。

二、深入调研,密切党群关系

在具体工作中,他把干部驻村蹲点工作同局业务工作结合起来,把44名干部分成六组,分批分期驻村蹲点为联系户把脉问诊传经送宝,他要求干部白天同联系农户到田间地头开展农业生产工作,晚上与他们面对面地交流,了解联系农户家里的经济发展情况,交流对今后经济发展的意见,在一线捕捉信息、掌握资料。通过驻村蹲点,与联系农户交心谈心,使干部了解了群众的意愿和诉求,感受到了群众的疾苦,在与群众同劳动、帮助解决实际困难的过程中,也增近了与群众的感情,密切了党群关系。一年来,共召开座谈会25期,进行各类社情民意访谈38次,排查矛盾纠纷7期,调处化解2期,破解处理困难问题1个。

三、解疑释惑,增强发展动力

要想富,发展思路是关键。在开展联村联社、为民富民行动中,他深刻地认识到要富农民口袋,必须先富他们的脑袋,他要求干部在开展工作时,用自己讲得出、群众能听懂、政策不走样的话语,耐心细致、深入浅出地向群众宣讲党的路线方针政策、国家法律法规和县委、县政府关于加强农业农村工作推进现代农业发展的重大决策部署及县委1号文件精神和县委、县政府的发展定位和未来的发展方向,并结合单位工作实际,为他们带去了就业信息、外出务工常识,社会保险知识等,使各项政策方针深入人心、家喻户晓,切实帮助群众解疑释惑、加深了对党的政策的理解,增强了群众脱贫致富的信心,也提高了群众的致富能力和法律意识。止目前,为上坝村帮扶群众送去了肉鸡养殖、肉牛养殖、设施葡萄种植、瓦工培训等农村实用技术光盘44套,农村实用技术培训教材、农民工进城务工培训读本等各44套,全县企业用工信息、各项强农惠农富农政策、法律维权常识、社会保险基本常识等政策法规知识宣传资料500多份。

四、真帮实扶,促进经济发展

为了进一步加强村级班子建设,切实加大党建示范点的提升力度,帮助村两委班子提高工作创新能力、领导发展能力、凝聚群众能力、致富带头能力和维护稳定能力。去年以来,他积极与县上各部门协调沟通,硬化体育文化广场一处1000平米,协调价值20万元的体育器材10台件;大力引导发展牲畜业,建成养殖小区一个,现有奶肉牛养殖1200头,羊4000只,鸡6000只;积极向交通局争取通村道路村村通项目资金,并向招商引资企业联系协商,投入水泥70吨,硬化村社道路一条3.2公里;同时,他及时抓住小额担保贷款培训的有利时机,协调全村有创业意愿的农户进行创业培训,并为他们提供小额贷款,扶持其自主创业。三社农户郑录通过培训贷款,投资30万元承包五社移动塔附近场地1500平方米,修建圈舍28间,养羊300只;八社农户李杰通过扶持开起了电焊铺,开展车辆和机电维修服务,踏上了创业致富之路。通过积极培育致富带头人,充分发挥了党组织在新农村建设和带领群众增收致富促进作用。至目前,已开展设施葡萄种植技术培训班2场次200多人,开展siyb创业培训班1期30人,发放小额担保贷款100万元,培养致富带头人24人。

五、严明纪律,严格要求自己

在驻村入户开展工作中,他严格要求干部按照三结合两防止的工作要求,真心实意地扑下身子、沉下心,为群众办实事、解难事,不搞形式主义,不走过场。严格自律,严格要求,自备生活用品,吃住在村上,自食其力,不给群众添麻烦、增负担。要求干部的同时,他也是这样要求自己的,按照安排,他也联系上坝村四村贫困村民许国会一家,许国会家有5口人,有耕地14亩,母亲和妻子党年多病,为此他及时与许国会沟通,引导许国会立足当前,着眼长远,通过算账对比,积极调整产业结构,增加高效经济作物面积,种植制种玉米10亩,以提高土地经济收入。并建议许国会积极开展劳务经济,提供劳务信息,帮助其两个子女外出务工,增加家庭经济收入,同时帮助许国会拟定了一份脱贫计划,争取一年打基础,三年变样子,五年成为富裕户。切实在增收致富上为许国会找准了一条发展路子,谋划了一个主导产业,指导、协调和帮助许国会提高了自我发展能力和脱贫致富能力和信心。

农村是一片广阔的天空,惠农政策的宣传、为民富民目标的实现还需要我们来完成,作为一名党员领导干部,他自觉任重而道远,一刻也不放松,以联村联户为载体,以为民富民为目的,把依靠群众、服务群众贯穿始终,时刻关心着群众的疾苦,任劳任怨,真抓实干,务求实效,切实为联系户办一些看得见、摸得着的实事、好事,促进群众奔上致富路,密切党群关系、促进社会和谐而努力着。

提案先进个人事迹材料篇6

__,女,汉族,1982年7月出生,籍贯新疆,三级指挥长,现任乌鲁木齐市经济技术开发区消防救援大队副大队长。

疾风知劲草,烈火见真金。关键时刻,党员领导干部就要冲锋在疫情防控最前线。大年三十前一天,李家荣同志才调任经济技术开发区消防救援大队,她就第一时间整理情绪投入到防疫战役中。面对各地口罩等防疫物资断货脱销,她不等不靠利用一切资源为大队找齐防疫物资。大队党委班子成员第一时间决定,在疫情防控机动力量中组建党员突击队1支,坚守岗位、科学研判、靠前指挥,充分发挥了“主心骨”、“定盘星”作用。

作为主管业务的大队领导,她主动请缨关键时刻她顶上,自己跑遍了辖区内的每一个隔离防控点,做到台帐在心里,工作在脚下,非常时期用非常办法加强对重点单位的消防安全监管和执法服务,确保哪里任务险重,哪里就有党组织强有力的工作、哪里就有党员当先锋作表率。她从保就一直备勤住在单位,刚刚回家就接到了返岗通知。她主动二十多天吃住在单位,每一张表格,每一次会议,每一天检查,大到社会面火灾防控工作,小到园区一辆车的消毒,一个碗筷的摆放,她都亲力亲为。实践证明,越是重要关头和紧急时刻,越能锻炼一个党员干部,考验一个党员干部,也越能识别一个党员干部。

谈到家庭她也心存内疚,爱人在南疆驻村,几家老人都到了需要人在身边照顾的年岁,她只能在电话里让大家理解,让大家明白情况越是危急,任务越是紧迫,越需要个人服从大局、听从指挥,越需要领导干部以身作则、以上率下,敢打硬仗。“组织如有需要,我申请第一个上”、“请党和人民放心,我的岗位我负责”“疫情防控,党员先行。我是党员,疫情不退我不退!”在严峻疫情考验面前充分展示了新时期新疆消防“火焰蓝”的巾帼时代风采。

《提案先进个人事迹材料6篇.doc》
将本文的Word文档下载,方便收藏和打印
推荐度:
点击下载文档

相关文章

最新文章

分类

关闭