十个严禁的心得体会6篇

时间:2023-06-06 18:01:06 分类:心得体会

在得到深刻的启发之后,我们需要动笔写好一篇心得体会,想要写一篇具有感染力的心得体会是很不容易的事情,58范文网小编今天就为您带来了十个严禁的心得体会6篇,相信一定会对你有所帮助。

十个严禁的心得体会6篇

十个严禁的心得体会篇1

通过学习,要提高站位,深化认识,准确把握《新时代政法干警“十个严禁”》的重要意义,把推动落实“十个严禁”与全面从严治党、党风廉政建设和纪律作风建设紧密结合起来,时刻牢记自己的责任使命,对照“十个严禁”检视自身、修偏补正。

不以规矩,不能成方圆。“十个严禁”是新时代政法干警的政治要求和职业遵循。要提高政治站位,学深悟透“十个严禁”的深刻内涵,强化纪律红线不可触碰、法律底线不可逾越的意识,切实做到心中有敬畏、行为有底线。要恪守职责使命,做到司法为民,办好每一个案件,做好每一项工作,履行好每一项职责,积极塑造为民司法的良好形象,让人民群众切实感受到公平正义就在身边。

学深悟透“十个严禁”,是对干警对标对表、深入剖析自身言行,保持对党忠诚的政治本色,强化纪律红线不触碰,法律底线不逾越提出的新要求。要把“十个严禁”贯穿于审判工作全过程,保持廉洁自律,始终坚持司法为民。要严格规范审判活动,让“三项规定”落地生根,如实记录上报。要加强自身修养,提升政治理论水平,懂规矩守纪律,提高防腐抗变能力。

“十个严禁”为政法干警划定了思想“红线”和行为“底线”。作为一名法官,我将严格对照“十个严禁”,学习贯彻落实到自己的日常生活工作中:一是提高思想认识,全面准确掌握“十个严禁”核心要义,真正做到内化于心、外化于行;二是强化底线思维,自觉遵守“十个严禁”纪律红线和法律底线,时刻做到心中有敬畏、行为有底线;三是增强服务意识,积极践行司法为民理念,以高效审判履职尽责,解决好群众的烦心事操心事揪心事,不断增强人民群众的司法获得感。

十个严禁的心得体会篇2

日前,中央政法委、最高人民法院、最高人民检察院、公安部、国家安全部、司法部联合出台《新时代政法干警“十个严禁”》规定,根据院部要求,我认真参与了庭室学习,深入掌握十个严禁的内容,深刻领会规定精神。“十个严禁”划定了政法干警的思想红线和行为底线,具有重要意义,也将是我们司法活动中“带电的高压线”,通过学习和领会,要做大内化于心、外化于行,使之成为我们的思想和行为自觉。

无论何时,都要始终绷紧纪律意识。十个严禁高举起政法系统正风肃纪反腐的大旗,要求政法干警形成风清气正的政治生态,要求政法干警担当忠诚干警的政法铁军。政法工作手中掌握权力,面对各种各样的诱惑,面临各种各样的高压线,处处都是挑战。只有不断强化纪律意识,时刻严格要求自己,严守各项纪律的底线,才能真正抵抗住诱惑,正确行使权力,同纪律松懈、精神松懈、情趣低下、贪图享受、徇私舞弊、贪赃枉法等各种坏现象做斗争。千里之堤毁于蚁穴。不以恶小而为之。决不能以为错误小,就存着侥幸心理,以为偶尔一次不会有大问题,久而久之就会酿成大错。

无论何时,都要始终摆正权力意识。政法干警手握司法权力,面对巨大诱惑,任何时候,都要认清权力永远姓“公”这一本质,彻底摒弃将权力归为私有的不正当思想苗头。公正司法、司法为民,是我们党全心全意为人民服务的宗旨的必然要求。只有真正做到把人民利益放在心中,真正做到以维护人民利益作为司法工作的初心,才能真正坚守司法职业道德,严守廉洁底线,不越雷池一步。我想这也是在今后的工作中必须始终坚持的,洞察民情、知晓民意、关注民生、维护民权,时刻把群众冷暖挂在心头,以人民群众看得见、听得懂、感受得到的方式保障司法公正。

十个严禁的心得体会篇3

新时代政法干警“十个严禁”,是全国政法队伍教育整顿后的重要制度成果。通过学习“十个严禁”,我对什么应该做、什么不能做有了更加直观的认识。

“十个严禁”不仅划定了政法干警的思想“红线”和行为“底线”,也教会我们要始终坚持规范司法、强化责任意识,爱岗敬业,无私奉献。

人民法院是政治机关,人民法院的每一项工作都具有政治性,深入学习“十个严禁”并领会其重要指示精神,就要求我们法院干警更加要旗帜鲜明的讲政治、守规矩,要更加坚定的推动党中央决策部署在司法工作中得到贯彻落实,确保党中央政令畅通、令行禁止。

我们要将“十个严禁”对我们的刚性要求内化于心,外化于行,时刻以“十个严禁”为指导,争做忠诚、干净、担当的新时代法院铁军。

十个严禁的心得体会篇4

在全省警示教育大会之后,我室组织全室党员干部认真落实省纪委、省委组织部、省监察厅、省人力资源和社会保障厅作出的“十个严禁”规定,推动“干部作风建设年”活动深入开展。贯彻“十个严禁”是狠刹不良风气,推进作风建设、规范干部行为的重要手段。

通过对“十个严禁”的逐条学习,深刻领会其中的含义,从自身的岗位做起,找出不足,杜绝违规情况发生。老干部工作看起来简单,其实要认真做好也不是一件容易的事情,这里就存在着一个工作态度问题。工作态度是衡量我们能否真正树立全心全意思想的试金石。1、对工作要做到不推诿、不扯皮,认真执行好老干部相关政策;2、对待老干部要诚恳热情、耐心服务,避免态度冷硬、故意拖延;3、对待自己要严格管理,履行党和国家纪律法规,认真执行我室的各项规章制度,杜绝上班时间利用网络做一些规定之外的任何事情。在今后的工作中,要认真学习,树立爱岗敬业的好思想、好作风,增强事业心和责任感;同时要加强业务学习,提高业务能力,更加细致地做好老干部工作。 “十个严禁”是一项纪律。这项纪律也是新时期的党员干部必须遵守的行为准则,它对于规范我们的言行具有重要的约束力,我们只有在工作和生活中严守规范、注重细节、养成习惯,个人、部门的形象树立起来,才能更好地维护党和国家形象。

十个严禁的心得体会篇5

河南银行业金融机构从业人员三十个严禁使用范围为河南省辖区银行业金融机构所有从业人员,通过“三十个严禁”的学习,深刻地体会到:“三十个严禁”关系到我们每个员工的切身利益,为我们的实际操作指出了实实在在的问题。

一、通过学习提高了思想认识,增强了遵纪守法的自觉性。

通过学习教育,使我深刻地认识到,如果不学习法律法规有关条文,不熟悉规章制度对各环节的具体要求,就根本不可能做到很好地遵守规章制度,更不用说成为一名合格的员工。当前金融系统发生的许多案件除故意犯罪因素外,大多数都是因个别员工对法律和规章制度认识不强,违规操作而造成的,不但给集体造成了损失,而且也毁了自己的人生和前程。例如,不认真学习《合同法》,信贷岗位的员工,就不能熟练掌握信贷各环节上的操作规程,就有可能在调查、审查、贷后管理等工作各环节出现偏差,而带来信贷风险的发生。作为从事合规、稽核监督的人员,如果不学习相关的法律法规、不熟悉内部的各项规章制度、不了解业务操作流程,就有可能在实际工作中产生稽核风险,当不好裁判员、教练员的角色,反而会误导部分员工违规操作。因此,掌握法律法规基本知识,学好内部的各项规章制度,对我们的工作和生活具有重要的指导意义和现实意义。

近年来,我国银行业在运行过程中,由于体制交替、机制的不健全,客观上给金融职务犯罪带来滋生和蔓延的土壤,导致金融业贪污、挪用、受贿、诈骗等职务犯罪和大案要案时有发生,严重危及金融和经济的安全。在当前全省农村信用社案件防范面临严峻形势的情况下,如果平时疏于学习,对规章制度学习不深,只是抱着兢兢业业干好工作,遵守纪律,规章制度和法律法规等与己关系不大的可学可不学的思想,久而久之,就会萌生一些自由散漫的思想,造成违规违纪的现象发生,甚至走上犯罪的道路。

二、通过学习进一步掌握了学习方法,并力求在理解和用运上下功夫。

对法律法规的。学习不是一蹴而蹴,一时半会儿就可学成或学好记牢的,关键是要靠长期的学习和积累,养成长期学习的习惯,还要有刻苦钻研的精神和不怕吃苦的毅力,只有从思想上认识到学习的重要性,才能真正在实践中去学习,并自觉做一名遵纪守法,遵章守纪的合格员工。学习法律法规,我认为没有捷径可走,要在短期尽快熟悉浩如烟海的法规体系知识,确有难度,而且做为上班的员工,也没有那么大的精力。恰恰“三十个严禁”给我们相关人员提供了通俗易懂的援助,在信用社经营中,依法经营、合规操作是信用社一切工作的基本要求,是每一个员工应尽的基本职责,上下要形成“案件防控的合力”。即从提高制度执行力入手,切实解决执行走样、监督走神、贯彻走调等执行力不足问题,增强执行的针对性,把抓查防案件与抓追究责任统一起来,推进合规文化建设;把合规经营理念贯穿到员工的日常行为之中,使之成为自觉的习惯;把立规建制的工作做实、做细;把操作风险管理的各项措施真正细化落实到每一个环节、每一个岗位、每一个节点。但是任何事物都有它的两面性,同样对规章制度的学习也应有规律可循。在日常工作中基本操作规定与我们息息相关,一刻也不能离开,在学习方法上,要联系岗位重点学习,并做到学习与实践用运相结合,学法与守法相结合。另外,在学习教育上应突出教育的普遍性,多形式、多层次,全方位地开展教育,注重教育的针对性,抓好结合点,把思想道德教育、普法教育、规章制度教育和学先进、学英模活动结合起来。使每一名员工都能够学法、知法、懂法,依法办事。与此同时,要通过典型案例剖析,分析和评价犯罪成本,运用反面的教训警醒人,不断提高金融从业人员按照法律法规约束自己的自觉性。只有这样才能加深理解,并能在工作中自觉做到不违章、不违纪。

三、通过学习要强化制约、进一步提高自我 .1mi.net 防范能力。

当前,个别犯罪分子利用我们农村信用社管理制度上的不完善,进行金融科技犯罪。我认为当前关键要加强对基层一线操作人员的选用和教育,切实把那些政治思想上靠得住的员工放到计算机操作岗位上;要强化制约,严格计算机密码管理,在级别管理技术上,对不同的行业功能和不同的使用权限要严格控制,修改文件和数据要自动进行登录备查;要禁止岗位职责混淆,业务运作不能交叉,柜员离岗必须实行签到制度,从源头上杜绝作案机会;要加强事后监督。监督金融会计凭证的真实性,账户、账表数据的有效准确性,检测软件的正确性。

四、通过学习我认为当前应当主要做好以下几方面工作,一是要加强教育培训。

在全辖开展学政治、学业务、学文化、学法纪、学英模、练技术的“五学一练”活动,提高员工队伍的思想业务水平,在思想上筑起一道案防长城。二是强化规章制度。对经营管理工作规程进行统一与细化,明确管理责任人及责任,组织制定各岗位的操作规程和考核暂行办法,使每项工作、每个时点均有规可依。三是突出案防重点。一是管员工,控制风险源。对员工管理做到严把聘用关、管理关、教育关、奖惩关,构筑起案防长城,对重点人物进行重点盯防,进行风险预警,严控风险源。二是管机构,控制风险点。三是管法人,控制风险体。四是严格责任追究。签订案防责任状,明确负责人为案防第一责任人,履行教育职责、管理职责、监督职责、检查职责、奖惩职责,经济上风险抵押、管理上一票否决。五是加大监管力度、强化稽核监督力量。在搞好序时稽核工作的同时,认真开展好决算真实性检查、离任审计、内控检查、资金专项检查等专项稽核和常规稽核。坚决杜绝人浮于事、得过且过的不良行为。

十个严禁的心得体会篇6

银行的工作看起来很简单,其实每一步都存在着风险。作为一名中国银行员工,在工作中应该严格执行各项规章制度,独立履行自己的工作职责,不能按习惯工作方式办事,不能做不得最人的“老好人”。

通过“十个严禁”的学习,深刻地体会到:“十个严禁”关系到我们每个员工的切身利益,为我们的实际操作指出了实实在在的问题。逐条学习,深刻领会其中的含义。从自身的岗位做起,从每一笔业务做起,认真排查风险,找出不足,杜绝违规情况发生。

众所周知,各种差错,乃至案件的发生,都是违背规章制度造成的。如果邯郸农行严格查库制度,如果管库员本身严格执行规章制度,那样的大案就不会发生。千里之堤溃于蚁穴,防微杜渐应从小事抓起。细节决定一切,小问题也能导致大错误。我们应从身边的每一件小事做起,保证银行资金安全。

翻开我国金融历史可以清楚地看到,银行的“三铁”:铁账本,铁算盘,铁规章。“铁规章”是“三铁”的灵魂所在,是控制金融风险、保证银行有序运转的基矗这个传统为金融事业树立了良好的信誉和形象,赢得了社会各界的敬佩和广泛赞扬。在今天的商业银行竞争当中,最不能忽视的应该还是银行的“三铁”。“没有规矩,不成方圆”,有了规矩严格地去执行更为重要。总行制定的各项政策,规章制度,要我们员工严格地去执行,决不允许打折扣。

在任何情况下,都要坚决按照自己工作职责独立工作,严格按照金融政策、法规、制度独立履行职责,不受外界干扰、左右,不惧任何压力。这是作为一名中行员工应有的职业道德准则。

在今后的工作中,要认真学习金融法律法规,树立爱岗敬业的好思想好作风,增强事业心和责任感;同时要加强新业务学习,提高业务能力,更加细致地处理每一笔业务,杜绝案件发生。

它山之石可以攻玉,以上就是一秘为大家整理的3篇《十个严禁心得体会》,希望对您有一些参考价值。

《十个严禁的心得体会6篇.doc》
将本文的Word文档下载,方便收藏和打印
推荐度:
点击下载文档

相关文章

最新文章

分类

关闭