优秀的心得体会是我们对自己成长轨回顾和思考，通过心得体会，我们能够深入了解的优点和不足，58范文网小编今天就为您带来了日常安全心得体会7篇，相信一定会对你有所帮助。

日常安全心得体会篇1

今天我们就借一位著名气象学家提出的理论来谈谈生产安全的重要性，那就是“蝴蝶效应”。

在上世纪七十年代，荷兰的著名气象学家洛伦兹的“蝴蝶效应”之说不胫而走，名声远扬。在西方流传的一首民谣也对此作了形象的说明，这首民谣是这样说的：

丢失一个钉子，坏了一只蹄铁；

坏了一只蹄铁，折了一匹战马；

折了一匹战马，伤了一位骑士；

伤了一位骑士，输了一场战斗；

输了一场战斗，亡了一个帝国。

也许很多人会觉得这很不可思议，也许会说它只是气象学当中的一个学说而已，但是在我看到这个学说的时候，我不禁地联想到这“蝴蝶效应”与铁路倡导“抓小防大”的安全理念是有着多么异曲同工之处。马蹄铁上的一个钉子是否会丢失，本是初始条件十分微小的变化，但其“长期”效应却是一个帝国存与亡的根本差别，而安全生产中一件看似无关紧要的违章违纪的发生，如不及时加以制止，它的“长期”效应就是所有事故发生的根本原因。

这看似有点夸大其词，但是有谁能够说每一件事故的发生不是因为在安全生产中的小漏洞没有得以及时发现和纠正，日积月累，由量变发展到质变而最终酿成恶果造成的呢？这样，从某种意义上来说，安全与否，决定着铁路的生存与发展。如果说“蝴蝶效应”这个词对于我们来说还比较陌生，但“防患于未然”这个词听来却并不新鲜，我们常将它挂在嘴边，用在日常的安全工作当中。

“防患于未然”这个词的意义，它让我明白了师傅们的循循教导都是多年来总结出来的经验，并不是什么小题大做，而我们平时习以为常的工作方式，也许就是最危险的工作方式，因为习惯了的事情很难改变，而当你觉醒时，往往已是回天乏术了。我们习惯了在下雨的时候才想起雨伞，因为怕被雨淋湿，我们也习惯了在事故发生后才想起安全，因为害怕受到人身伤害和设备损失，事故发生了，才后悔自己没有注意安全防护措施的落实。下雨的时候，虽然伞下的感觉不是很自然，但最起码我们不用淋雨；

落实各项标准化作业，虽然程序有点复杂，但是却能保证我们的工作和身心安全不受侵害。大雨不会因为现在是晴空万里而不降临，事故更不会因为现在的平安无事而暂停发生。其实我们仔细想一想，不难发现：安全就是一把伞，一把捍卫我们生命和生产的大伞。

雄关漫道真如铁，而今迈步从头越。如今，正是铁路跨越式发展的全新时期，中国铁路的面貌正在发生着深刻的变化，这是我们铁路令人心动、睡狮猛醒的时期，这是我们铁路大浪淘沙、英雄辈出的时期。如果你是一名真的勇士，请亮出你年轻的旗，倚天抽剑、逐鹿中原，将激情奉献给铁路；假如你是一名真的水手，请亮出你年轻的旗，劈波斩浪、一往无前，将青春奉献给铁路。让我们将青春的激情尽情挥洒，立足岗位做贡献，铭记安全在心头，为我局安全生产工作尽好自己的一份力量，为建设我局和职工美好家园，营造健康、和谐、安全的环境。

安全生产，文明生产，有了安全才有家，安全紧系你我他！

日常安全心得体会篇2

安全是社会文明和进步的重要标志，是坚持以人为本安全理念的必然要求，是坚持人与自然和谐发展的前提条件，是钢铁生产企业生存发展的基本要求，特别对于我们水电气管理部门来说，安全是永恒的主题。

我从一开始工作就在柳钢动力厂的煤气公司工作，民用煤气管理行业是一个特殊的行业，安全包含的意义尤为深刻。我们天天都在煤气管理岗位工作，时时处处谈到的都是安全，它带给了我们企业发展的美好前景，同时又凝聚了太多人的牵挂和责任，每一个柳钢职工都能感受到这份责任的重大。在年复一年的工作中，我耳濡目染了许许多多的安全生产事例，我深深感受到安全所带来的深刻含义。安全就意味着责任，一个人的安全不仅是对自己负责，更多地是对关心你的家人负责；安全又等同于效益，我们更能体会到安全生产带给我们钢铁企业的勃勃生机。如果说还有什么可以和幸福等同的话，我会毫不犹豫地回答棗安全！虽然是两个普通的字眼，但却涉及到我们每个人。

如今，我在水电气管理部门工作，更能感受到安全责任的重大，水电气管理工作联系着千家万户人民群众的幸福生活，安全更是我们平时工作的重中之重，是我们一切工作的核心，也是我们责任的核心，我们必须树立“没有安全就没有效益，没有安全就没有一切”的观念，把安全作为第一要素，把安全作为第一需要，把安全作为应尽的首要责任。所以在工作中，我们的首要责任，就是安全，首先是对自己的岗位安全责任制有正确的认识，有熟练的安全理论水平和强烈的安全意识；其次，要严格遵守各项操作规程，严格按安全流程办事，保证不出现违规操作；再次，要有过硬的安全基本技能，有安全应急能力，要通过不断的练习各类应急预案，不断提高自己的安全技能，提高处理突发事件的能力，熟悉安全设备的特性和使用方法，练好基本功。

当前，“安全生产月”主题活动已经全面展开，我决心在这次活动中，认真学习安全理论，积极参加安全讨论，加强安全技能训练，使自己的安全水平有更大提高。

日常安全心得体会篇3

废话不多说，单刀直入话题。

一、安全第一，预防为主，预防不光是“想”更重要的是“做”。

预防首先得要辨识风险，光辨识了，不去想办法预防，等于白想，比如知道电缆线一旦漏电会打人，那么能不能要求电工一定要对所有漏电保护器每天仔细检查一遍，试跳一次；比如高层后期内墙抹灰，靠近窗洞口的位置，高坠风险较高，一方面做好临边防护，一方面能不能在浇注外墙剪力墙的时候，预埋一些拉环，使工人在后期有地方绑安全带；比如，在做高层顶板模板支设、钢筋绑扎的时候，外架往往跟不上，势必造成临边无防护，产生高坠风险，工地上安全管理人员往往说没办法（系安全带又不太现实），我们能不能在周边先拉警戒带，然后在顶板设置小喇叭，提前录好高坠风险的警示话语，提醒工人时刻注意安全；比如钢结构吊装，我们应该提前考虑在高立柱上焊接爬梯，在钢梁上怎样设置“生命线”，给工人配备自锁式防坠器，确保工人高处作业。

所以我认为安全管理，有时候没条件，得想办法创造条件。

二、注重班前教育和安全事故警示教育。

目前工地的班前教育都在走形式，拍个照片，摆个pose，发到群里就ok了，其实我认为班前教育是所有安全教育中最为重要的，利用5—10分钟时间，做好班前教育可以杜绝工人一天的大部分的不安全行为。具体怎样做好，我就不多说了，需要项目经理好好思考一下。一定杜绝形式主义。

房建工程最好一周给工人做一次安全事故警示教育，通过血淋淋的教育刺激工人的眼球是最为有效的，不然大部分人都是不见棺材不落泪的，教育内容最好和目前施工情况相对应。一次在房建工地看见一安全员的事故教育是隧道工程的，我也是醉了。

做事故案例最好采用视频和ppt，有时候你在专心地读文件、费口水，人家都睡得流口水了。记得十几年前，有人说这是个读图时代，现在是视频时代了，大家都在看抖音了。有人说视频哪里找？我觉得只要你有心找，没有什么找不到的。

三、对工人的安全管理，要加强对班组长的管理。

有专家提出一个概念叫“安全管理真空期”。意思是一些安全事故发生往往是项目管理人员不在场的时候，如中午、傍晚或半夜管理人员休息期间。我认为非常有道理。项目管理人员又不是机器人，不可能时时在场，所以劳务队班组长极为重要，加强对他们的管理就是预防安全施工发生最好的方法。你在现场让一个正在忙活的违章工人不要干了，去拿安全带，他会懒得理你，说不定还想扁你，班组长就不一样了。所以对班组长要做好教育，制定一些对班组长的奖罚措施和管理制度，提高他们对工人安全监管的积极性。

四、通过技术指导安全管理。

危大工程的施工专项方案是项目技术负责人责无旁贷的事情，有些技术负责人喜欢让资料员在网上下载，东拼西凑做出来的东西不出安全事故才见鬼。

所以项目经理要紧紧抓住技术负责人，因为大部分安全员不懂技术。不光是危大工程，许多工地上的风险不是肉眼凡胎能看出来的，需要计算的；一些好的施工工艺和技术措施可以大大降低安全风险的。比如经常刮大风的地区，围挡不是随便就打个支撑就安好的，是需要抗风荷载计算的；比如减少高坠风险，二次结构深化为砼一次浇注，主要技术先行的；比如铝模外墙质量控制好，完全可减少外墙抹灰程序，这是技术负责人的事情；再比如老旧小区改造外立面外墙保温需要在楼顶安装吊篮，二十多年的老屋面，有人担心支架会压塌屋面，不敢安装吊篮，其实这是需要技术负责人做楼板荷载验算的，通过计算再采取一些技术方案，完全可以安装的。

所以我认为抓好工地安全，不仅是管理，更重要的是技术！

五、重视“双控”管理

什么是“双控”？风险分级管控，隐患排查治理，我相信项目上很多管理人员都说不出来。即使说出来，也搞不清意思，什么风险？什么隐患？不是一回事吗？搞不懂！

其实可以理解，因为国外没有区分风险和隐患，我们国家区分了。我不是在讲课，就不用专业术语扯概念了。风险分级管控就是在工地开工前，我们就要做好风险辨识，比如深基坑开挖、支护、降水。我们就得首先进行危险源辨识，再分四级，再通过管理制度和措施管控，这是第一道防火墙；在施工中没管控好，仍发现人的不安全行为和物的不安全状态，这就是隐患；先排查再治理，这是第二道防火墙；有人很牛逼，有无敌穿墙术，将两道防火墙都穿越，等待他的就是大概率的安全事故，然后自个儿一头穿进棺材板里。

我觉得“双控”管理还是比较重要的，以前我们只管隐患排查治理，安全问题犯了再改，改了再犯，千锤百炼，效果不佳。双控是从根源抓起，大大降低隐患的概率，从而杜绝或减少事故发生的概率。

至于双控怎么做，我就不废话了，项目经理可以好还思索一下。

最后陈词一下，项目安全管理。主要是项目经理重视，项目经理不重视，什么全员安全管理都是白扯。眼下安全管理国家下这么大决心，项目经理如果只考虑成本，哪一天把自己送进去是迟早的事情。

日常安全心得体会篇4

不管是作为一名领导干部，还是安全生产管理人员、监督人员，我认为必须做到“勤、廉、严、实”。

一是“勤”。第一层意思是要勤奋。所谓“打铁还需自身硬”，领导干部、安全生产管理人员、监督人员要去管人家，要督促各生产单位、劳务队伍落实安全生产措施。只有自身勤奋学习，熟练掌握安全生产法律法规及技术标准，自己心里才有底气，才能不说外行话，才能理直气壮地去管别人，才能树立工作。第二层意思是要勤快。法律法规赋予了我们的工作职责，每个人都有自己的一亩三分地，我们一定要深入现场，勤检查、勤分析、勤调研，掌握底数，查找漏洞，分析存在问题，提出解决办法，千万不能“打电话、听汇报”，对现场一问三不知，等事情来了，就跑不掉了，害了自己。

二是“廉”。“吃人家的嘴软，拿人家的手短”。作为一名领导干部，要落实“一岗双责”，绷紧队伍管理这根弦，对干部既要爱护、锻炼、培养，又要言传、身教、严管，领好班子、带好队伍，确保清正廉洁。作为一名安全生产管理人员、监督人员，要严格遵守中央八项规定，好好算一下经济账。

三是“严”。要求我们不能做老好人。安全检查、安全执法不能搞变通，要“零容忍”，严格执行法律法规及强制性标准，把握底线，不睬红线，必须要敢管事、能管事、管好事，不能当老好人，害人害己；一定要严格，这才是真正地对事业、对同事、对朋友负责。

四是“实”。工作一定要实实在在，程序一定要到位。开展工作要有方案、有检查、有记录、有总结，实行闭环管理；检查时要填写记录，发现问题要发出整改通知书，发现违章行为要及时制止，相关工作记录要建立台账、存档备查，发了整改通知书就要督促责任单位抓落实，每一个环节都要做好。

日常安全心得体会篇5

新的安全生产法法在煤矿安全监察执法方面的变化主要有以下几个。

一是为煤矿安全监察执法找准了重心。煤矿安全监察执法的重心就是依法进一步督促煤矿企业落实安全生产主体责任，强化隐患排查治理工作，将事故消灭在萌芽状态，提高煤矿安全保障能力，真正实现不安全不生产。细化了生产经营单位的安全生产管理机构及安全生产管理人员的责任，为推动煤矿安全生产主体责任落实提供了有力的法律武器；把加强事前预防、强化隐患排查治理作为重要内容，赋予安全生产监管部门相应的权力，并设定了严格的行政处罚罚则，大幅提高了罚款额度，加大了企业的违法生产成本。

二是为规范煤矿安全监察执法指明了方向。新的安全生产法要求安全监管部门按照分类分级监管的要求，制定安全生产年度监督检查计划，并按照年度监督检查计划进行监督检查，为煤矿安全监察部门实施计划执法提供了法律依据。计划执法既可以提高执法工作的针对性、有效性，又要求执法人员严格落实、认真履行，是实施“1+4”工作法的前提和保证。

三是对加强事中事后监管提出了更高要求。新的安全生产法调整了行政许可事项，将矿山建设项目安全设施竣工验收工作交由建设单位负责，进一步强化了生产经营单位的主体责任，但同时要求煤矿安全监察机构加强对建设单位验收活动和验收结果的监督核查；对验收结果的核查可以与安全生产许可证颁证条件的审查一并进行，即将对煤矿企业安全生产许可证颁证条件的审查和现场核查结合起来，避免了以前既要组织验收又要搞安全生产许可证办证条件审查的问题，简化了许可程序，提高了监察效能。

四是为提高执法效能奠定了法律基础。新的安全生产法加大了对安全生产违法行为的责任追究力度。规定了事故行政处罚和终身行业禁入，将一些行政法规中关于事故处罚的规定上升为法律条文，大幅度提高了对事故责任单位的罚款金额，加大了对事故责任人员的处罚力度，煤矿企业主要负责人对重大、特别重大事故负有责任的将终身不得担任任何企业的主要负责人。加大了对安全生产违法行为的罚款处罚力度，将罚款上限提高了2倍至5倍，并且大多数罚则不再将限期改正作为前置条件，反映了“打非治违”、“重典治乱”的现实需要，增强了对安全生产违法行为的震慑力，提高了违法成本，降低了执法成本，提高了执法效能。建立了严重违法行为公告和通报制度，煤矿安全监察机构要建立安全生产违法行为信息库，对违法行为情节严重的要向社会公告并通报有关部门。

为保障新安法更好地贯彻实施，结合新变化和煤矿安全监察执法职责，在认真学习并向煤矿企业及从业人员宣传新安法的同时，还应当及时制定相关配套制度，修订相关法规、规章、标准和规定，明确职责，进一步推动严格执法。

总之，从新安全生产法的字里行间，我看到了党和政府新的执政理念，那就是“以人为本”、“持续健康发展”、“发展绝不能以牺牲人的生命为代价”。新的安全生产法是实现“发展是为了人民”美好愿望的法律保障。

日常安全心得体会篇6

2022年，在集团公司的坚强领导下，在领导和同事的关心、支持和帮助下，我始终围绕中心、服务大局，用心用情用力做好各项工作，较好完成全年各项目标任务。现将有关工作情况总结如下:

一、2022 年主要工作

(一)当好疫情防控的“守门员”。坚决守好疫情防控第一线，全年组织测量体温、核验“双码”xx人次，组织集团员工开展活动轨迹排查xx余次，开展xx应急演练1次，全年无一阳性病例发生，为员工身体健康保驾护航。坚持防疫和生产两手抓、两不误，针对不符合要求的外来人员，及时沟通解释到位，引导至隔离区，通过视频会议办理业务、开展工作。牵头制定集团常态化防控工作方案和防控现场处°置应急预案，分类梳理处置流程，逐一明确责任到岗、到事、到人。

(二)当好集团发展的“安全员”。坚持日记录、月报告季研判，每月初向上级部门报送上月安全审查工作情况,每季度向集团作安全生产工作报告，研判安全生产工作形势。注重抓常抓长，全年组织开展消防联动测试xx次，组织安全检查xx次，发现并整改隐患问题xx项，安全保障xx重点项目xx宗。注重抓早抓小，邀请xx防火中心开展消防安全培训，教育训练集团员工、社区、客户等xx余人，其中，组织xx名员工开展实战消防演习，切实提升消防安全意识。注重抓严抓实，聚焦xx专项工作攻坚，牵头制定、并推动、实施集团“大排查大整治大执法xx行动”重点方案，第一时间组织专题会议学习xx相关事故通报和集团领导的重要指示精神，研究部署安全生产专项整治工作。围绕重大节假日、会议等节点严格执行24小时值班制度，不定期到现场巡查值班情况，确保值班期间集团稳定有序。

(三)当好自身建设的“管理员”。始终把学习集团安全会议精神放在首位，着力解决“本领恐慌”。定期学习集团关于安全管理制度规定，及时学习各级各类事故通报，采取理论灌输、案例警示、自检自查、研讨发言等方式，强化员工安全意识，筑牢安全基础，交流安全心得，并在集团内部组织“xx谈认识、xx议体会、xx说行动”征文比赛，自身带头参与，获得三等奖。同时，按照集团相关要求，每月固定参加专题理论学习，积极参加集团知识测试，有效巩固安全理论，提升学习成效。

二、2023 年工作思路

(一)切实加强源头防范。坚持关口前移，超前辨识预判岗位、区域安全风险，通过实施制度、技术、管理等措施,有效防控各类安全生产风险。实施风险等级管控，将xx厂区、xx园区、xx机房设备和办公区域等关键场所作为隐患自查自改自报工作的重点，提高检查频次，及时发现并消除事故隐患。加强环境风险管控，督促相关单位按照城市环境综合整治的属地属事主体责任开展环保隐患排查。抓好矛盾纠纷排查化解，努力将矛盾问题化解在萌芽状态。加强应急值班管理，坚持24小时值班、集团领导带班，严格落实“日报告”制度，定期将值班情况报xx上级部门备案。

(二)全面开展隐患排查。认真落实好隐患排查制度，消防方面，要加强火源管控、通道畅通、消防设施巡查检查，加强火患治理;场地方面，加强现场秩序管理，特别注重外来人员的管控，坚决防止拥挤踩踏、暴力活动、高空坠物等事故发生:环境方面，按照“门前三包”的要求，督促各单位，加强本区域卫生、秩序、设施的规范管理，密切配合属各政府部门做好单位安全检查工作。

日常安全心得体会篇7

秋冬季节是火灾事故的高发时期，为加强消防宣传、普及消防知识，历城双语实验学校以安全第一、强化管理、责任落实为宗旨，邀请了济南市永安消防局专业人士于12月3日下午来我校举行了消防安全知识讲座。

消防人员用强烈震撼的火灾现场图片、生动的案例、条理清晰的从四个方面进行了详细讲解：

1、从发生火灾的起因强调提高安全防范意识的重要性；

2、从日常生活中的火灾隐患看加强学习消防知识的必要性；

3、掌握使用灭火器材的方法及其性能；

4、火灾现场自救逃生的技能和扑救初期火灾的时机和方法。

消防人员谈到了火灾现场如何保全生命、自救逃生的方法。如在日常生活中要注意了解逃生通道和消防器材的位置，发生火灾时要保持冷静，迅速判明方向，手扶墙壁，鱼贯而行，既可以及时找到出口，又避免群伤群亡、践踏的惨剧发生，更有利消防队员的救护等。与会老师就日常生活中遇到的诸多安全方面的问题和消防人员进行了交流。

此次讲座使我校教职工学到了不少消防知识。大家感谢张消防人员的精心讲课，并表示一定要将这些知识及时地讲给学生听，在日常工作中要深入贯彻消防工作预防为主的'思想。